Service: Sinistres
Emplacement: Montréal
Relèvede : Vice-président régional, Réclamations en cautionnement
Description du poste:Relevant du Vice-président régional, Réclamations en cautionnement, le/la conseiller(ère) juridique principal(e) en réclamations appliquera des connaissances avancées en réclamations de cautionnement pour enquêter, évaluer et gérer un portefeuille de dossiers de taille et de complexité variées à travers le Canada.
Dans le cadre de ce poste, la personne retenue enquêtera, évaluera, négociera et résoudra les réclamations de manière équitable et efficace. Le poste comprendra l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies de résolution de réclamations et de recouvrement, tout en maintenant des normes élevées en matière d'éthique juridique et commerciale et de responsabilité professionnelle.
Le poste exige une documentation rigoureuse des dossiers de réclamations et un haut niveau de compétence en matière de rapports à la direction. La personne retenue devra démontrer des compétences supérieures en communication écrite et orale en français et en anglais, et en particulier, la capacité de résumer et de communiquer efficacement les éléments clés des dossiers de réclamations et de produire des rapports à la direction qui soient ponctuels et informatifs.
Fonctions et responsabilités :- Enquêter, analyser, gérer et résoudre les réclamations relatives aux cautionnements. Les réclamations peuvent impliquer la direction de l'achèvement efficace de projets de construction, la résolution de paiements contestés de sous-traitants, ainsi que le traitement de problèmes et de litiges contractuels entourant les modifications contractuelles, les devis, les non-paiements, les résiliations contractuelles et les hypothèques légales de la construction, à titre d'exemples.
- Identifier, évaluer et poursuivre vigoureusement les perspectives de recouvrement auprès de diverses parties, y compris les cautions personnelles, les débiteurs principaux, les propriétaires et les tiers, en recommandant et en mettant en œuvre les mesures appropriées pour effectuer le recouvrement, soit directement, soit par l'entremise de conseillers juridiques externes, de consultants et d'autres professionnels.
- Rédiger et réviser divers documents juridiques liés aux réclamations de cautionnement.
- Gérer les dossiers de réclamations de cautionnement et les dossiers de litiges connexes, y compris le mandat et la direction de conseillers juridiques et de comptables et consultants externes.
- Maintenir des connaissances à jour des lois, règlements et développements juridiques pertinents au cautionnement. Surveiller et conseiller à l'interne sur les implications des nouvelles lois susceptibles d'affecter les activités de cautionnement de l'entreprise.
- Maintenir une documentation rigoureuse des dossiers de réclamations et produire des rapports précis et ponctuels selon les besoins.
Compétences et qualifications :- Baccalauréat en droit (LL.B.) avec inscription au Barreau du Québec et/ou diplôme universitaire en architecture ou en génie, accompagné d'un permis valide d'expert(e) en sinistres en assurance de dommages des entreprises de l'AMF.
- Maîtrise du français et de l'anglais avec de solides compétences en communication écrite et verbale dans les deux langues.
- Minimum de cinq années d'expérience en droit ou en réclamations dans un ou plusieurs des domaines suivants : cautionnement, construction, droit de la construction, génie, litiges commerciaux, insolvabilité ou restructuration, droit contractuel ou droit des assurances. Une expérience directe en réclamations de cautionnement et en litiges liés aux réclamations constitue un atout majeur. Une expérience dans la gestion ou la collaboration avec des conseillers juridiques externes, des consultants ou d'autres professionnels constitue également un atout.
- Connaissance des cautionnements, y compris leur structure, modalités et conditions, constitue un atout, de même que la connaissance de la construction et des lois et règlements régissant le cautionnement et la construction.
- Solides compétences analytiques et capacité d'interpréter les contrats, les informations financières et les obligations juridiques, jumelées à de solides compétences en négociation.
- Capacité à gérer des priorités concurrentes, à respecter les échéances et à exercer un jugement éclairé.
- Faire preuve d'une approche collaborative et axée sur le travail d'équipe, ainsi que la capacité de travailler efficacement avec les collègues, la direction, les clients et les professionnels externes.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office, incluant Word, Excel et PowerPoint, requise.
- Connaissance de la réglementation canadienne en assurance ou des pratiques de l'industrie de la construction constitue un atout.
