AtkinsRéalis

Chef(fe) d'équipe en géomatique

AtkinsRéalis • $90K — $110K *
Technical Services
8 - 10 years of experience
Job Overview by Ladders

Qualifications

  • Diploma or Bachelor's degree in geomatics, geography, GIS, engineering, environmental sciences, computer science, data science, or related fields.
  • Minimum 10 years progressive experience in geomatics, with at least 2 years in supervision or management roles.
  • Strong practical experience with Esri technologies including ArcGIS Pro, ArcGIS Enterprise, ArcGIS Online, and related extensions.
  • Experience in coordinating and mentoring technical staff, ideally across multiple offices.
  • Demonstrated leadership skills with a capability to guide a technical team.
  • Excellent skills in prioritizing tasks, coordinating efforts, balancing workloads, and meeting delivery commitments.
  • Proficient in French (oral and written) and good knowledge of English for collaboration with external teams.

Responsibilities

  • Lead and support the geomatics team in Quebec by providing daily guidance and constructive feedback.
  • Mobilize and foster the development of technical staff at various career stages.
  • Assign, prioritize, and coordinate requests to effectively support project teams and business units.
  • Plan resources, schedules, and team capacity, while managing workloads and utilization rates.
  • Monitor work progress, solve delivery issues, and report risks or capacity gaps.
  • Translate internal client and project needs into clear priorities and deliverables.
  • Collaborate with related disciplines to propose integrated solutions for various technical sectors.

Benefits

  • Competitive compensation package with recognition and flexible benefits tailored to health, wellness, and lifestyle needs.
  • Extensive training and professional development programs to enhance skills and expertise.
  • Hybrid work culture and generous leave policies that promote work-life balance.
Full Job Description
Job Description

Aperçu

Nous sommes à la recherche d'une personne mobilisatrice pour diriger l'équipe de géomatique au Québec au sein du groupe Technologies appliquées d'AtkinsRéalis. La personne retenue supervisera les activités quotidiennes, établira les priorités, équilibrera la charge de travail et veillera à la prestation efficace de services géomatiques et numériques dans un environnement de génie-conseil multidisciplinaire.

La personne travaillera étroitement avec les équipes de projet, les unités d'affaires et les disciplines connexes afin de traduire les besoins en plans de travail concrets, d'encadrer le personnel technique et de contribuer à l'évolution de l'offre de services, de la gouvernance et des méthodes de travail de l'équipe.

Ce rôle assure la supervision, la coordination et l'amélioration continue des services géomatiques en fonction des priorités des projets et des besoins d'affaires.

Votre rôle

Leadership et supervision de l'équipe:
  • Superviser les membres de l'équipe de géomatique au Québec et leur fournir un encadrement, un soutien quotidien et une rétroaction constructive.
  • Mobiliser, accompagner et soutenir le développement du personnel technique à différentes étapes de carrière.
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif axé sur la qualité, l'uniformité, la productivité, la santé et la sécurité.

Planification des ressources et coordination des travaux:
  • Attribuer, prioriser et coordonner les demandes reçues afin d'assurer un soutien efficace aux équipes de projet et aux unités d'affaires.
  • Planifier les ressources, les horaires et la capacité de l'équipe, puis équilibrer la charge de travail et suivre le taux d'utilisation.
  • Suivre l'avancement des travaux, résoudre les enjeux de livraison et signaler les risques, contraintes ou écarts de capacité.
  • Présenter les prévisions de charge de travail, de productivité et de besoins en ressources.

Soutien aux projets et compréhension des besoins d'affaires:
  • Comprendre les besoins des clients internes et des projets, puis les traduire en priorités, livrables, plans de travail et besoins en ressources clairement définis.
  • Soutenir la prestation de services géomatiques et numériques pour des projets en environnement, génie civil, mines, hydroélectricité, géotechnique et autres secteurs techniques.
  • Agir comme personne-ressource entre Technologies appliquées, les équipes de projet, les unités d'affaires et les parties prenantes non spécialisées en géomatique.

Collaboration multidisciplinaire et intégration numérique:
  • Collaborer avec les disciplines connexes, notamment le BIM, la capture de la réalité, les jumeaux numériques et l'analytique de données, afin de proposer des solutions intégrées.
  • Représenter l'équipe dans les discussions technologiques portant sur les licences, les mises à niveau logicielles, l'infrastructure réseau et les produits Esri.
  • Expliquer la valeur des services géomatiques et numériques et repérer les possibilités d'améliorer la réalisation des projets.

Gouvernance, stratégie et amélioration continue:
  • Contribuer à la vision, à l'offre de services, à la feuille de route stratégique et aux initiatives d'amélioration continue de l'équipe.
  • Participer à la gouvernance, aux normes et aux méthodes de travail communes de la communauté de pratique en géomatique.
  • Collaborer avec la gestionnaire ou le gestionnaire de la géomatique, l'autre chef d'équipe et la direction afin de cerner les occasions de croissance des services.


À propos de vous

  • Diplôme d'études collégiales ou baccalauréat en géomatique, géographie, systèmes d'information géographique, génie, sciences de l'environnement, informatique, science des données ou domaine connexe.
  • Au moins 10 ans d'expérience progressive en géomatique, préférablement assortis d'au moins 2 ans d'expérience en supervision, en coordination ou en gestion.
  • Solide expérience pratique des technologies Esri, notamment ArcGIS Pro, ArcGIS Enterprise, ArcGIS Online, Portal for ArcGIS et les extensions connexes.
  • Expérience en coordination et en mentorat de personnel technique, idéalement réparti entre plusieurs bureaux.
  • Leadership mobilisateur et capacité démontrée à encadrer une équipe technique.
  • Excellente capacité à établir les priorités, coordonner les tâches, équilibrer les charges de travail et respecter les engagements de livraison.
  • Solides aptitudes en communication, en résolution de problèmes et en collaboration interdisciplinaire.
  • Exigences linguistiques: Excellente maîtrise du français, à l'oral et à l'écrit. Une bonne maîtrise de l'anglais est requise afin de collaborer avec des collègues, des équipes de projet et des clients à l'extérieur du Québec.*
  • Bonne compréhension de la gouvernance des données, de la normalisation, des processus de livraison numérique et des disciplines complémentaires à la géomatique.
  • Capacité à contribuer au développement de services, à la vision technique et à l'amélioration continue.


* Ce poste requiert la connaissance d'une autre langue que le français, soit l'anglais, puisque vous serez membre d'une équipe de direction canadienne, mondiale ou régionale, et devrez collaborer avec des collègues situés à l'extérieur du Québec.

Rémunération & avantages sociaux

Découvrez la rémunération et les avantages sociaux qui vous accompagnent à chaque étape de votre vie et de votre carrière chez AtkinsRéalis au Canada.

Bénéficiez d'une rémunération concurrentielle, d'une reconnaissance valorisante, et d'une gamme complète d'avantages flexibles, conçus pour s'adapter à vos besoins en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.

Développez votre potentiel grâce à une vaste sélection de formations et de programmes de perfectionnement professionnel, qui vous permettent d'enrichir vos compétences et d'élargir votre expertise.

Profitez également de notre culture de travail hybride, de politiques de congés généreuses, et d'un environnement qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

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Worker Type
Employee

Job Type
Regular

About AtkinsRéalis

Founded in 1911, SNC-Lavalin is one of the leading engineering and construction groups in the world and a major player in the ownership of infrastructure. From offices in over 50 countries, SNC-Lavalin's approximately 40,000 employees provide EPC and EPCM services to clients in a variety of industry sectors, including oil and gas, mining and metallurgy, environment and water, infrastructure and power. SNC-Lavalin can also combine these services with its financing and operations and maintenance capabilities to provide complete end-to-end project solutions. SNC-Lavalin maintains exceptionally high standards for health and safety, ethics and compliance and environmental protection, and is committed to delivering quality projects on budget and on schedule to the complete satisfaction of its clients.

AtkinsRéalis Careers

Joining AtkinsRéalis presents an unparalleled opportunity to advance one's career with a leader in innovation and professional growth. AtkinsRéalis, a company renowned for its commitment to excellence and leadership in the industry, offers a plethora of job opportunities that pave the way for personal and professional development.

Explore Career Opportunities

AtkinsRéalis is actively seeking talented individuals for various positions across the company. With a focus on diversity and leadership development, AtkinsRéalis ensures that every team member is equipped with the skills and training necessary to excel. Job seekers can find a range of roles that match their skills and career aspirations.

Innovation and Professional Growth

At AtkinsRéalis, innovation isn't just a buzzword; it's the cornerstone of the company's operations. Employees are encouraged to push boundaries and introduce new ideas that drive the company forward. This environment fosters professional growth and positions AtkinsRéalis as a leader in its field.

Internship Programs

For those starting their career journey, AtkinsRéalis offers robust internship programs that provide invaluable industry experience and networking opportunities. Interns at AtkinsRéalis work on real projects, gaining skills that are crucial for future employment while being immersed in a culture of learning and growth.

Benefits and Culture

Choosing to work at AtkinsRéalis means more than just employment; it's choosing to be part of a culture that values each individual's contribution. The company offers competitive benefits to support the health, well-being, and financial security of its team members and their families. AtkinsRéalis is committed to creating a workplace where diversity is celebrated and everyone can thrive.

Career Development and Training

AtkinsRéalis is dedicated to the continuous career development of its employees. The company offers various training and development programs, including leadership training and skills enhancement sessions, to ensure that everyone has the tools they need to succeed. Employees at AtkinsRéalis enjoy a clear path to career advancement, supported by resources that help them meet their professional goals.

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