Professeur des Écoles/Primary School Teacher

Rochambeau, The French International School of Washington, DC (Rochambeau),à un poste vacant pour un(e) Professeur des Écoles à temps plein pour l'année scolaire [redacted].

Lieu : Bethesda, MD
Rend compte à : Directeur de l'école primaire
Type de poste : Temps plein ; Cadre ; Unité de négociation collective de l'Association des professeurs (CBA)
Fourchette salariale : Le salaire annuel est compris entre 51 908 $ et 110 424 $ selon l'échelle salariale du CBA des professeurs. La rémunération des enseignants sera déterminée selon la catégorie la plus élevée à laquelle ils ont droit, conformément aux diplômes et certifications qu'ils détiennent et aux années d'expérience pertinente. Par exemple, un(e) enseignant(e) avec une Maîtrise / Master 1 (Bachelor's degree) et un titre de professeur (teaching credential) ayant 5 ans d'expérience aura un salaire de base de 57 969,77 $ par an. Un(e) enseignant(e) avec un Master et une certification d'enseignement ayant 5 ans d'expérience aura un salaire de base de 61566,29 $ par an. Un(e) enseignant(e) avec un Doctorat (PhD) et 5 ans d'expérience aura un salaire de base de 65 461,50 $ par an.
Avantages Sociaux : En plus de la rémunération de base, ce poste est éligible aux congés payés, jours fériés payés, et à l'inscription aux régimes de santé et de retraite, qui comprennent l'assurance médicale, dentaire, optique, l'assurance-vie et un plan 403(b).

SOMMAIRE DU POSTE
Le/La Professeur(e) des Écoles est responsable de l'éducation des élèves de sa/ses classe(s). Il est également du rôle de chaque Professeur(e) des Écoles de s'assurer que tous les élèves sont en sécurité, protégés et correctement surveillés en tout temps. Ce poste exige de démontrer les compétences et les comportements nécessaires pour améliorer la préparation et la maîtrise scolaire des élèves, et pour soutenir les valeurs fondamentales, la vision et la mission de Rochambeau.

FONCTIONS PRINCIPALES
Veuillez noter que ces fonctions sont données à titre représentatif et n'englobent pas tous les aspects du rôle. Il pourra vous être demandé d'exercer des tâches supplémentaires ou différentes si elles sont liées, similaires ou logiquement attribuées au poste.

• Assumer la responsabilité de l'éducation des élèves de sa/ses classe(s) et enseigner les classes attribuées par le Directeur de l'école primaire
• Intégrer les compétences, les objectifs et les buts dans les plans de cours, en suivant le programme de l'Education Nationale et les priorités éducatives de Rochambeau
• Sélectionner le contenu des leçons et les activités appropriées aux besoins de chaque élève en fonction de la philosophie et des objectifs de l'école, en utilisant la connaissance des buts et du programme du domaine enseigné
• Tenir à jour des registres complets et précis du travail effectué en classe ainsi que des progrès individuels des élèves
• Corriger régulièrement et en temps opportun toutes les tâches effectuées par les élèves
• Informer les parents des progrès des élèves au moyen de bulletins scolaires et, si nécessaire, de lettres ou de réunions individuelles, et être disponible pour toutes les rencontres parents-professeurs
• Participer activement aux réunions pédagogiques, conseils des maîtres et groupes de travail, en collaborant efficacement avec les autres membres du personnel
• Assister et participer aux programmes de développement professionnel qui lui sont attribués
• Assurer le comportement approprié des élèves en classe et autour de l'école, et tenir le Directeur de l'école primaire et l'administration informés des absences, des retards ou des problèmes de discipline des élèves
• Prendre soin de la/des salle(s) de classe, en s'assurant qu'elle/elles soit décorée(s) de manière attrayante et propice à l'apprentissage
• Maintenir les inventaires de tous les manuels et matériels distribués aux élèves et assurer leur retour
• Maintenir une tenue et une apparence professionnelle et faire preuve d'un comportement consciencieux et responsable lors des interactions avec les élèves, les parents, les organismes communautaires et les collègues
• Se tenir informé des tendances et des meilleures pratiques pédagogiques pour renforcer l'efficacité de son enseignement
• Utiliser et intégrer la technologie comme un outil d'apprentissage efficace en classe et avec les élèves
• Effectuer des tâches connexes compatibles avec la portée et l'intention du poste, telles qu assignées par le Directeur de l'école primaire et/ou ses délégués

QUALIFICATIONS

Exigences Minimales

• Détenir la désignation de " Professeur des Écoles Titulaire de l'Éducation Nationale " ou un diplôme de Maîtrise / Première année de Master, ou supérieur, en enseignement secondaire d'une université ou d'un collège accrédité, ou détenir un diplôme d'enseignement avec un minimum de deux ans d'expérience d'enseignement dans le groupe pertinent
• Maîtrise de niveau natif ou bilingue du français et niveau d'anglais professionnel
• Compétences solides en communication orale et écrite, ainsi qu'en relations interpersonnelles. Capacité avérée à collaborer efficacement avec les enseignants, le personnel de soutien, les parents et les membres de la communauté
• Capacité à reconnaître et à répondre aux différences individuelles et culturelles des élèves et à utiliser différentes méthodes d'enseignement qui favorisent la réussite scolaire et construisent une communauté de classe équitable
• Capacité à appliquer des normes élevées en matière de comportement des élèves
• Capacité à mettre en place des stratégies et des activités efficaces pour motiver et impliquer les élèves, ainsi qu'à analyser les données pour favoriser leur progression
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps
• Capacité à utiliser des méthodes d'enseignement innovantes et actives, et à résoudre les problèmes quotidiens en faisant preuve d'initiative, de flexibilité et de créativité
• Capacité à maintenir la confidentialité et la sécurité des informations
• Ponctualité et assiduité
• Maîtrise des outils informatiques et technologiques
• Trois références professionnelles (nom, poste, numéro de téléphone et courriel) sont listées sur votre CV

Qualifications Souhaitées

• Bonne connaissance de la pédagogie de l'acquisition d'une langue seconde et solide maîtrise des méthodes d'enseignement en co-intervention
• Familiarité avec la suite Google et capacité à apprendre et à utiliser les logiciels intégrés de gestion de données de l'établissement au besoin
• Une bonne maîtrise de l'anglais est souhaitée (et requise pour le visa J-1)

EXIGENCES PHYSIQUES
Ce poste s'exerce principalement dans un environnement scolaire. Le rôle nécessite des périodes prolongées assises, de marche ou debout, une utilisation intensive des ordinateurs et autres équipements de bureau, et la capacité à pouvoir soulever ou déplacer occasionnellement des équipements pesant jusqu'à 25 livres (environ 11 kg).

NOTES SPÉCIALES
Conformément à la loi du Maryland House Bill 486, Rochambeau est tenu de contacter tous les anciens employeurs afin de demander des informations relatives à des cas d'abus sexuels sur mineurs ou de conduite sexuelle inappropriée impliquant le candidat.
Pour plus d'informations, vous pouvez consulter la loi House Bill 486.

(en anglais)

Rochambeau, The French International School of Washington, DC (Rochambeau), has an opening for a Primary School Teacher (Professeur des Écoles) - Full-time for the [redacted] school year.

Location: Bethesda, MD
Reports to: Primary School Director
Job Type: Full-time; Exempt; Faculty Association Collective Bargaining Unit (CBA) applicable
Salary Information: The salary range is $51,908-$110,424 per the Faculty CBA Salary Scale.
Teachers will be compensated according to the highest category to which they are entitled in accordance with the degrees and certifications that they hold and the years of applicable experience provided. For example, a teacher with a Bachelor's degree and a teaching credential with 5 years of experience will have a base salary of $57,969.77 per year. A teacher with a Master's degree and teaching certification with 5 years of experience will have a base salary of $61,566.29 per year. A teacher with a PhD and 5 years of teaching experience will have a base salary of $65,461.50 per year.
Benefits: In addition to base compensation, this position is eligible for: paid time off, paid holidays, and health and retirement benefits enrollment, which includes medical, dental, vision, life insurance, and a 403(b) plan.

POSITION SUMMARY
The Primary School Teacher (Professeur des Écoles) is responsible for the education of the students in their class(es). It is the role of each Primary School teacher to be sure that all students are safe, secure, and properly supervised at all times. This position requires demonstrating the competencies and behaviors needed to improve student preparedness and academic mastery and to support the core values, vision, and mission of Rochambeau.

ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES
Please note that these are intended as representative duties and do not encompass every aspect of the role. You may be required to perform additional or differing duties if they are related, similar, or logically assigned to the position.

• Assume responsibility for the education of the students in their class(es) and teach the classes assigned by the Primary School Director.
• Integrate competencies, goals, and objectives into lesson plans, following the French National Curriculum and Rochambeau educational priorities.
• Select lesson content and activities appropriate to the needs of each student in relation to the school's philosophy and objectives, utilizing knowledge of the aims and curriculum of the area taught.
• Maintain records of work covered by their class(es) and keep accurate, complete records of the progress of each student.
• Regularly and promptly correct all assignments completed by students.
• Inform parents of students' progress via report cards and, where necessary, letters or individual meetings, and be available for all parent-teacher conferences.
• Attend all relevant meetings, including planning meetings and teachers' meetings (conseils des maîtres), and appropriately communicate and interact with other professional staff in academic planning and school committee work.
• Attend and participate in assigned professional development programs.
• Ensure appropriate behavior of students in class and around the school, and keep the Primary School Director and administration informed about student absence, lateness, or discipline problems.
• Care for the classroom(s), ensuring the room(s) is/are attractively decorated and conducive to learning.
• Maintain inventories of all textbooks and materials issued to students and ensure their return.
• Maintain a professional manner and appearance and demonstrate behavior that is conscientious and responsible when interacting with students, parents, community agencies, and colleagues.
• Stay abreast of current