Développeur ingénierie de données

Description de poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) Développeur(euse) en entrepôts de données pour rejoindre notre équipe.

Responsabilités

• Proposer, concevoir, développer, soutenir et faire évoluer les entrepôts de données métiers;
• Assurer la qualité des solutions en collaboration avec les analystes, l’architecte d’entreprise et les utilisateurs;
• Élaborer les dossiers d’implantation et participer à la mise en place ainsi qu’au soutien post-implantation;
• Recommander des améliorations aux applications de son secteur en fonction des besoins de l’organisation;
• Concevoir et réaliser des composantes ETL modulaires pour les plateformes informationnelles;
• Élaborer et exécuter les tests unitaires et intégrés.

Qualifications

• Détenir un diplôme universitaire en informatique ou dans une discipline connexe;
• Posséder un minimum de 10 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Posséder de solides connaissances en entrepôts de données, en modélisation, en architecture de systèmes informationnels (SOA) et en conception logicielle;
• Maîtriser Snowflake ou Databricks;
• Posséder une expérience avec une solution ETL telle que SnapLogic ou un outil équivalent;
• Connaître le cycle de vie du développement logiciel (SDLC) et Git;
• Être familier(ère) avec Autosys ou un autre ordonnanceur constitue un atout;
• Être familier(ère) avec un outil de transfert de fichiers géré (MFT);
• Posséder un minimum de 5 ans d’expérience dans le secteur financier constitue un atout;
• Posséder une connaissance de la Caisse constitue un atout;
• Démontrer une excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit;
• Être capable de travailler efficacement avec des échéanciers serrés;
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais puisque le poste demande de communiquer avec des équipes situées à l’extérieur du Québec.
  

Wepoint Benefits

• Minimum of 3 weeks of vacation starting from the first year;
• Comprehensive group insurance with a generous employer contribution;
• Employer contribution to a group RRSP;
• Full remote work flexibility: Hybrid, Remote, or On-site;
• A warm, bright, and welcoming office offering fresh fruit, coffee, beverages, occasional meals, etc.;
• Annual IT equipment budget;
• A balanced work environment with flexible working hours;
• Career development: training and certifications, online or in-person learning, Wepoint Academy, etc.;
• An international community of experts ready to share their knowledge;
• A company culture focused on individuals’ needs and their belonging to a strong community.

#tech&security

Permis CNESST : AP-2504754, AP-2504755, AR-2504756