LeChef principal, Ingénierie de Procédés, est un acteur essentiel de l'équipe de leadership de l'usine Injectables. Il y supporte, avec son équipe, la production en offrant une expertise technique et en coordonnant les projets d'optimisation des équipements/procédés/processus dans le respect des contraintes budgétaires, des échéanciers et des normes de qualité. Dans le support des opérations courantes, tout comme dans le cadre du projet d'Expansion de notre usine de Candiac, vous serez responsable de lagestion des projets d'ingénierie de procédés de l'usine stérile, en assurant le leadership et la cohérence technique des solutions proposées, incluant l'optimisation et la mise en œuvre des processus opérationnels nécessaires. Vous fournirez un soutien au service des opérations par le biais de solutions techniques, amélioration des processus, nouvelle technologie et sélection de conception d'équipements. Responsabilités: • Établir les objectifs, échéanciers et priorités pour toutes les ressources et activités d'ingénierie de procédés et de projets en support à l'usine stérile. • Aider à l'évaluation des opportunités commerciales au niveau faisabilité, requis technologiques et budgétaire. • Assurer un soutien technique à tous les services en vue de transférer les connaissances techniques spécifiques aux nouvelles technologies introduites dans l'usine. • Préparer, réviser et gérer les documents des projets (CC, URS, FAT, SAT/commissioning, analyses de risques). • Évaluer toute nouvelle technologie de fabrication et recommander des options de réingénierie en vue d'améliorer l'économie et la qualité des produits. • Exécuter et superviser les tests requis par les protocoles et participer à la résolution des écarts et des non-conformités relevées pendant l'exécution. • Supporter la rédaction/révision des procédures opératoires normalisées (PON/SOP). • Assurer le leadership, l'engagement, le coaching, et le développement de l'équipe. • Être responsable de la gestion de la performance des employés sous sa responsabilité et veille à ce que les objectifs annuels fixés soient atteints. • Gérer le budget, l'échéancier et les priorités de l'équipe. • Participer à la négociation des ententes avec consultants et fournisseurs. • Assurer la collaboration des divers départements en maintenant une bonne communication de façon à résoudre les problèmes rapidement et atteindre les objectifs. • Participer aux audits réglementaires et clients; agit en tant qu'expert. • Appliquer et assure le respect des règles de santé et de sécurité ; développe la culture de la santé et de la sécurité au niveau de l'usine. • Responsable que Pharmascience demeure conforme aux exigences de la règlementation canadienne et internationale. Habiletés, connaissances et aptitudes: • Sens aigu de l'organisation, de la planification et de la gestion des priorités. • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. • Capacité à gérer les gens, à faire pression et à s'adapter aux changements. • Doit avoir d'excellentes compétences en communication et en leadership. • Favorise le partage et le travail d'équipe. • Maîtrise de MS Office, AutoCAD, MS Project et SharePoint. • Connaissance de SAP, Asana, SciForma, Trackwise (un atout). • Bilingue (français et anglais, parlé et écrit): le titulaire du poste devra collaborer avec des fournisseurs et/ou clients situés à l'extérieur de la province de Québec. Expérience: • Minimum de 10 ans en gestion de projets d'ingénierie ou équivalent • Minimum de 10 ans dans l'industrie pharmaceutique avec des connaissances en fabrication stérile Scolarité: • Baccalauréat en génie mécanique, chimique, électrique, production automatisée, industriel ou expérience équivalente. • Certification PMP (un atout) • ASP Construction (un atout) Avantages de travailler chez Pharmascience: • Boni annuel de performance • Programme de référencement interne allant jusqu'à 3000$ • Vacances et congés mobiles octroyés dès l'embauche • Couverture d'assurance collective dès jour 1 incluant la télémédecine • Régime de retraite compétitif avec contribution de l'employeur dès jour 1 • Programme d'aide aux employés • Formation continue offerte • Environnement de travail stimulant et collaboratif • Stationnement sur place • Gym