Therapeutic Area Lead, Rare Disease and Emerging Therapies/Responsable du champ thérapeutique, des maladies rares et des traitements émergents

BioScript Solutions

$110K — $130K *
Pharmaceuticals & Biotech
5 - 7 years of experience
Job Overview by Ladders

Qualifications

  • Bachelor's degree in health sciences and/or business
  • 5+ years of experience in pharmaceutical, specialty pharmacy, or healthcare strategy
  • Experience with pharmaceutical manufacturers and healthcare service providers preferred
  • Familiarity with business strategies and growth plans within a therapeutic area
  • Proven ability to support RFPs and strategic account reviews
  • Strong proficiency in Microsoft Office and CRM tools
  • Bilingual (English and French) may be necessary depending on location

Responsibilities

  • Lead strategic direction for therapeutic area and identify growth opportunities
  • Monitor market trends and translate insights into business recommendations
  • Build and maintain relationships with pharmaceutical manufacturers
  • Collaborate with partners to create value for patients and providers
  • Engage with healthcare professionals to gather insights on patient journeys
  • Represent BioScript at industry conferences and events
  • Partner with cross-functional teams to support business planning and solutions development
  • Foster alignment across commercial and clinical teams to share market insights

Benefits

  • Full-time permanent position
  • Engagement in innovative specialty healthcare solutions
  • Opportunity to impact patient care and access
  • Collaboration with a forward-thinking team
  • Potential for professional growth in a dynamic field
Full Job Description
Therapeutic Area Lead, Rare Disease and Emerging Therapies - Shape the Future of Specialty Healthcare

The Therapeutic Area Growth Lead serves as the strategic expert for an assigned therapeutic area, bringing together marketexpertise, healthcareinsightsand stakeholder engagement to drive growth and innovation. Working at the intersection of healthcare, business strategy and partnership development, this role collaborates with pharmaceutical manufacturers, healthcare professionals and internal leaders toidentifyopportunities, inform strategic direction and develop solutions that improve access to specialty care.

What & Where: GTA/Ontario, Full-time, Permanent

Your Mission:

  • Lead the strategic direction of an assigned therapeutic area andidentifygrowth opportunities and emerging areas of need.
  • Monitormarket trends, competitiveactivityand therapeutic area developments, translating market intelligence into actionable business recommendations.
  • Build andmaintaintrusted relationships with pharmaceutical manufacturers and develop a strong understanding of partner priorities,portfoliosandobjectives.
  • Collaborate with pharmaceutical partners on initiatives that create value for patients, providers and partners while strengtheningBioScript'sindustry visibility.
  • Build relationships with healthcare professionals and key opinion leaders, gathering insights on clinical practice, patientjourneysand access challenges.
  • RepresentBioScriptat conferences, congresses and industry events and bring healthcare provider perspectives forward to inform business decisions.
  • Partner cross-functionally to advance strategic priorities, contribute therapeutic areaexpertiseto business planning and solutions development, and support RFPs and future business proposals.
  • Foster alignment across commercial,operationaland clinical teams and share market insights and best practices across the organization.


What You Bring to the Table:

  • Bachelor's degree in health sciences and/or business.
  • 5+ years of combined experience in pharmaceutical, specialty pharmacy, patient support programs, healthcare strategy, business development, account management, clinical practice, or product/portfolio management.
  • Experience working with pharmaceutical manufacturers, HCPs, clinics, PSPs, specialty pharmacy, or healthcare service providers is strongly preferred.
  • Experience developing business strategies, growth plans, market insights, forecasts, or commercial recommendations within a therapeutic area is an asset.
  • Experience supporting RFPs, proposals, QBRs, strategic account reviews, or manufacturer-facing presentations is an asset.
  • Comfort working independently while contributing to a highly collaborative team environment.
  • Proficiencywith Microsoft Office, CRM tools, pipeline trackers, reporting tools, and related business platforms.
  • Ability to travel asrequiredfor HCP engagement, manufacturer meetings, congresses, internal meetings, and market development activities.
  • Englishproficiencyisrequiredto effectively communicate with internal and external stakeholders. Bilingualism (French and English) may be required depending on the specific role, location, and organizational needs.

  • Core Competencies: Critical Thinking • Bias for Action • Accountability • Courage • Resilient & Adaptable


Compensation:AtBioScript, your base pay is one part of your total compensation package and isdeterminedwithin a range. Our pay ranges are based on the local cost of labor benchmarks for each specific role, level, and geographic location.

Ready to make your mark?Ifyou'repassionate about transforming ideas into extraordinary results and excited to join a forward-thinking team, we want to hear from you!

Responsable du champ thérapeutique, maladies rares et traitements émergents - Façonner l'avenir des soins spécialisés.

Le responsable du développement du champ thérapeutique est le spécialiste stratégique d'un champ thérapeutique désigné, et a recours à son expertise relative au marché, aux données en lien avec le domaine de soins de santé et à la mobilisation des parties prenantes pour favoriser la croissance et l'innovation. Dans le cadre de ce rôle, qui touche aux domaines de soins de santé, de stratégie opérationnelle et d'établissement de partenariats, vous devrez collaborer avec les fabricants pharmaceutiques, les professionnels de la santé et les leaders internes pour trouver des occasions, contribuer à l'orientation stratégique et fournir des solutions de façon à améliorer l'accès aux soins spécialisés.

Détails et lieu de l'emploi : GTA/Ontario, Poste permanent à temps plein

Votre mission

  • Diriger l'orientation stratégique d'un champ thérapeutique désigné et définir les occasions de croissance et les traitements émergents en demande.
  • Surveiller les développements dans les tendances du marché, les activités concurrentielles et les champs thérapeutiques, et traduire ces données sur le marché en recommandations opérationnelles réalisables.
  • Établir et entretenir des liens de confiance avec les fabricants pharmaceutiques, et s'assurer d'avoir une excellente compréhension des priorités, des portefeuilles et des objectifs des partenaires.
  • Collaborer avec des partenaires pharmaceutiques sur des initiatives qui créent de la valeur pour les patients, les fabricants et les partenaires tout en renforçant la visibilité de BioScript dans le secteur.
  • Établir des liens avec les professionnels de la santé et les guides d'opinion principaux afin de recueillir des renseignements sur les pratiques cliniques, le parcours des patients et les obstacles à l'accès.
  • Représenter BioScript lors de conférence, de congrès et d'événements du secteur, et fournir la perspective des prestataires de soins dans le but d'orienter les décisions opérationnelles.
  • Établir des partenariats interfonctionnels afin de faire progresser les priorités stratégiques, offrir de l'expertise en matière de champ thérapeutique aux équipes de planification opérationnelle et de développement de solutions, et appuyer les demandes de propositions ainsi que les prochaines propositions commerciales.
  • Favoriser la concordance entre les équipes commerciale, opérationnelle et clinique, et communiquer les renseignements sur le marché ainsi que les pratiques exemplaires dans toute l'organisation.


L'expérience que vous apportez

  • Détenir un baccalauréat en sciences de la santé ou en affaires.
  • Avoir au moins cinq (+5) ans d'expérience cumulée dans le domaine pharmaceutique, en pharmacie spécialisée, avec les programmes de soutien aux patients, en stratégie de soins de santé, en développement des affaires, en gestion de comptes, en pratique clinique ou en gestion de produit/de portefeuille.
  • Avoir de l'expérience de travail avec les fabricants pharmaceutiques, les prestataires de soins, les cliniques, les programmes de soutien aux patients, les pharmacies spécialisées ou les fournisseurs de services en soins de santé est un atout important.
  • Avoir de l'expérience dans l'élaboration de stratégies opérationnelles, de plans de croissance, d'observations sur le marché, de prévisions ou de recommandations commerciales dans le cadre d'un champ thérapeutique est un atout.
  • Avoir déjà pris part aux demandes de propositions, aux propositions commerciales, aux examens fonctionnels trimestriels ou semestriels, aux examens de comptes stratégiques ou aux présentations destinées aux fabricants est un atout.
  • Être à l'aise de travailler de façon indépendante tout en contribuant à un environnement d'équipe grandement collaboratif.
  • Avoir une bonne maîtrise de Microsoft Office, des outils de système de gestion des relations-clients, des observateurs des médicaments émergents, des outils de production de rapports et des plateformes opérationnelles connexes.
  • Être en mesure de se déplacer au besoin pour les initiatives de mobilisation des prestataires de soins, les réunions de fabricants, les congrès, les réunions internes et les activités de développement du marché.
  • Avoir une bonne maîtrise de l'anglais est nécessaire afin de communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes. Être bilingue (français et anglais) peut être nécessaire selon le rôle, l'emplacement et les besoins de l'entreprise.


Compétences fondamentales: Esprit critique • Biais d'action • Responsabilisation • Courage • Résilience et adaptabilité

Rémunération: Chez BioScript, votre salaire de base ne constitue qu'une partie de votre rémunération totale et est déterminé en fonction d'une échelle. Nos échelles salariales sont calculées selon les valeurs de référence locales en matière de coøt de la main-d'œuvre propre à chaque poste, chaque niveau de poste et chaque emplacement géographique.

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