Date d'affichage / Date Posted:2026-06-17
Pays / Country:Canada
Emplacement / Location:CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG
Titre du poste : Gestionnaire stratégique des coûtsL'un des principaux objectifs de l'équipe est de soutenir le développement des dossiers d'affaires et les processus d'appel d'offres pour les nouveaux programmes moteurs, en fournissant des estimations de coûts précises, en identifiant des opportunités d'optimisation des coûts et en contribuant à assurer la compétitivité de nos produits tout au long de leur cycle de développement.
En tant que Gestionnaire stratégique des coûts, le titulaire du poste assurera la gestion, le maintien et la communication des données de coûts auprès de l'ensemble des parties prenantes afin de suivre l'évolution des coûts à mesure que les programmes se développent.
-> Vous soutiendrez également les opportunités d'affaires pour les nouveaux moteurs en collaboration avec le groupe d'Ingénierie avancée.
-> En collaboration avec les équipes Opérations, Finance, Chaîne d'approvisionnement et Ingénierie, vous évaluerez les informations requises ainsi que les mises à jour des coûts des moteurs à travers les différentes phases de leur cycle de vie, de la conception et du développement jusqu'à la production.
Le poste s'effectue à notre établissement de
Longueuil du lundi au vendredi, selon des horaires flexibles et exclusivement en
présentiel.
À quoi ressemblera votre quotidien? Relevant du Manager senior de l'équipe Coûts produits, vous fournirez des données de coûts récurrentes pour les dossiers d'affaires de l'entreprise et assurerez le suivi des coûts pendant le développement des moteurs, en veillant à ce que tous les éléments clés soient identifiés pour une exécution optimale :
- Fournir les coûts moteurs pour les propositions, les audits d'investissement financier et les phases de certification
- Soutenir le développement des programmes en fournissant des mises à jour des coûts sur les conceptions en cours et les impacts à venir
- Explorer et recommander les alternatives de coûts les plus efficaces
- Réaliser des analyses pour valider les hypothèses lors des propositions et gérer les coûts pendant la phase de développement des moteurs
- Établir et communiquer des objectifs de coûts pour les modules moteurs aux équipes d'Ingénierie et de la Chaîne d'approvisionnement
- Suivre l'évolution des coûts par rapport aux objectifs et mettre en évidence les écarts prévus ou anticipés
- Collaborer avec l'Ingénierie pour identifier des solutions de conception alternatives, le cas échéant, afin d'améliorer les marges produit
- Créer un environnement innovant afin d'assurer l'application des meilleures pratiques
- Identifier des opportunités de réduction des coûts basées sur les composants et l'assemblage des moteurs.
- Maintenir des modèles de coûts par famille de pièces afin d'identifier les écarts et les opportunités entre les coûts actuels et les coûts cibles (" should cost ")
Qu'est-ce qu'il vous faut pour réussir? - Baccalauréat en génie mécanique, génie industriel, génie aéronautique, finance ou gestion de la chaîne d'approvisionnement
- Entre 7 et 10 ans d'expérience dans un poste similaire
- Bonne compréhension de la mécanique des moteurs
- Compréhension des procédés de fabrication et d'usinage
- Connaissance d'un outil de conception
Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l'anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d'organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.
Ce que nous offrons - Programme de régime de retraite et d'épargne avec cotisation de l'employeur
- Programme d'assurance collective
- Possibilités d'avancement (progression de carrière)
- Programme de mérite ou programme de reconnaissance
- Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
- Club récréatif et sportif
- Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit
Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir toutes les autorisations nécessaires en lien avec la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L'offre d'emploi est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l'obtention des autorisations requises. Si ces conditions ne sont pas respectées, l'offre d'emploi sera retirée.
Job title : Strategic Cost Manager
What will your day-to-day look like?
Reporting to the Senior Manager Product cost, you will provide recurring cost details for the company business cases and will follow-up cost during engine development, ensuring all key elements are identified for proper execution:
- Provide engine cost for proposals, Financial Investment Audits and certification phases
- Support Program development by providing cost updates on ongoing design jobs upcoming cost impact
- Explore and recommend the most effective costs alternatives
- Perform analysis to validate assumptions at the time of proposal and manage cost during engine development phase.
- Establish and communicate cost targets for engine modules to the Engineering and Supply Chain teams
- Track cost evolution with respect to target and highlight upcoming and forecasted gaps.
- Work with Engineering to identify alternative design solutions if applicable increasing product margins
- Create an innovative environment to ensure best practices are applied.
- Identify cost reduction opportunities based on engine component and assembly.
- Maintain cost models by part family to identify the gaps and opportunities between current costs and should cost.
What do you need to be successful?
- Bachelor degree in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Aeronautical Engineering, Finance or Supply Chain Management
- Between 7 and 10 years of experience
- Engine mechanics comprehension
- Manufacturing and machining process comprehension
This position is part of a French-speaking work environment, it requires a very good knowledge of English to read and understand, on a daily basis, documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.
What do we offer?
- Pension and savings plan with employer contributions
- Opportunities for advancement (career progression)
- Merit or recognition program
- Health and wellness program, including virtual health care
- Recreational and sports club
- Transportation accessibility or public transit program and free parking
The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon the successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.
