Conseiller principal en actuariat corporatif

Promutuel

$80K — $95K *
Finance & Insurance
Less than 5 years of experience
Job Overview by Ladders

Qualifications

  • Bachelor's degree in actuarial science or a related field.
  • Significant experience in corporate actuarial work, especially in reserves, financial health assessments, or reinsurance.
  • FCAS or FCIA designation achieved or in progress is an asset.
  • Proficient in analytical tools and Microsoft Office suite.
  • Comfortable with programming and data processing (R, SQL, or similar languages).
  • Ability to understand, adapt, and improve existing code.
  • Familiarity with reserve-setting tools (ResQ, Arius, or equivalent) is a plus.
  • Understanding of property insurance principles and mechanisms.
  • Excellent fluency in French, both spoken and written.
  • Knowledge of English is an asset.

Responsibilities

  • Participate in reserve certification and financial health assessments.
  • Contribute to analyses and renewals of reinsurance programs.
  • Produce and validate actuarial analyses to support decision-making.
  • Collaborate on improving, automating, and strengthening existing models and processes.
  • Execute or adapt queries and coding in various analytical environments to support team projects.
  • Act as a resource person for internal partners and mutual companies.
  • Engage in knowledge sharing and the development of best practices within the team.
  • Ensure compliance with actuarial standards, regulations, and timelines associated with the work of the designated actuary.

Benefits

  • Evolving salary scales.
  • Multiple resources to support you and your loved ones.
  • Group insurance for you and your family.
  • Telemedicine service for quick assistance with health concerns.
  • Employee and family assistance program for various support.
  • Defined benefit pension plan with employer contribution.
  • Discounts on auto and home insurance.
  • Social activities organized by the employer.
  • Modern offices adapted to various working styles.
  • Certification as a Level 1 Healthy Workplace.
Full Job Description
À propos du poste

Au sein de l'équipe d'actuariat corporatif, vous contribuerez à des mandats stratégiques ayant un impact direct sur la solidité financière et la gestion des risques de l'organisation. Vous participerez à des dossiers variés touchant notamment les réserves, l'examen de la santé financière, la réassurance et l'amélioration continue des processus.

Vous possédez un profil de conseiller ou conseillère en actuariat corporatif et vous vous demandez si votre expérience correspond au niveau recherché? N'hésitez pas à nous contacter. Nous sommes ouverts à considérer différents niveaux d'expérience selon votre parcours et votre expertise.

Nous recherchons avant tout une personne qui souhaite bâtir des solutions robustes, remettre en question le statu quo et contribuer à l'évolution des pratiques. La curiosité, le jugement professionnel et la rigueur sont aussi importants que l'expertise technique. Une compréhension des mécanismes de l'assurance de dommages et de son environnement réglementaire constitue également un atout important pour évoluer dans ce rôle.

Votre mission

Vous jouerez un rôle-conseil auprès de multiples intervenants et contribuerez à assurer la qualité des analyses actuarielles corporatives. Vous collaborerez à des projets stratégiques liés aux réserves, à l'examen de la santé financière et aux programmes de réassurance, tout en participant à l'amélioration continue des modèles, des outils et des processus de travail.

Ce que vous ferez au quotidien
  • Participer aux travaux de certification des réserves et à l'examen de la santé financière.
  • Contribuer aux analyses et aux renouvellements des programmes de réassurance.
  • Produire et valider des analyses actuarielles destinées à soutenir la prise de décision.
  • Collaborer à l'amélioration, à l'automatisation et à la robustesse des modèles et processus actuels.
  • Réaliser ou adapter des requêtes et du codage dans différents environnements analytiques afin de soutenir les mandats de l'équipe.
  • Agir comme personne-ressource auprès des partenaires internes et des sociétés mutuelles.
  • Participer au partage des connaissances et au développement des bonnes pratiques au sein de l'équipe.
  • Veiller au respect des normes actuarielles, réglementaires et des échéanciers associés aux travaux de l'actuaire désigné.


Le profil que nous recherchons
  • Baccalauréat en actuariat ou dans une discipline pertinente.
  • Expérience significative en actuariat corporatif, notamment dans un ou plusieurs des domaines suivants : les réserves, l'Examen de la santé financière ou la réassurance.
  • Titre FCAS ou FCIA obtenu ou en voie d'obtention (atout).
  • Bonne maîtrise des outils d'analyse et de la suite Microsoft Office.
  • Aisance avec la programmation et l'exploitation de données (R, SQL ou langages similaires).
  • Capacité à comprendre, adapter et améliorer du code existant.
  • Connaissance d'un outil d'établissement des réserves (ResQ, Arius ou équivalent), un atout.
  • Compréhension des principes et des mécanismes propres à l'assurance de dommages.
  • Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  • Connaissance de l'anglais, un atout.

Ce qui vous distingue
  • Vous privilégiez la qualité, la rigueur et la validation de votre travail.
  • Vous aimez améliorer les façons de faire et mettre en place des solutions durables.
  • Vous savez exercer votre jugement dans des contextes complexes.
  • Vous êtes reconnu pour votre collaboration et votre capacité à influencer positivement votre entourage.
  • Vous êtes autonome tout en appréciant le travail d'équipe.


#LI-FF1

Une panoplie d'avantages ici et LÀ

  • Rémunération avec échelles évolutives
  • Plusieurs ressources pour vous supporter, vous et vos proches
  • Assurances collectives pour vous et votre famille
  • Service de télémédecine pour répondre rapidement aux préoccupations de vous et vos proches
  • Un Programme d'aide aux Employés et leur famille pour toute sorte de support
  • Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l'employeur
  • Rabais sur vos assurance auto et habitation
  • Activités sociales organisées par l'employeur
  • Bureaux modernes, adaptés aux différents modes de travail
  • Certification Bien au travail Niveau 1


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