Location: On-Site, Montreal

About the Role

Valnet is looking for a Talent Acquisition Lead. This person will ensure new hires meet our quality standards and serve as the go-to resource for our editorial teams.

Are you highly motivated and dedicated to developing great results, as well as mentoring talent? If so, then you're going to fit right in. Under the supervision of your Portfolio Manager, you will provide feedback on current recruiting standards. Most importantly, you will ensure our operators feel connected and eager to contribute.

Responsibilities

• Oversee and support our resource network
• Onboard new contributors
• Interview specialized roles and contributors
• Track and fill requests for new remote contributors
• Ensure new hires adhere to Valnet standards
• Investigate and vet new freelance job boards
• Manage remote team budget and operations
• Work collaboratively with the Operations Manager, Managing Editors, other editorial resources.

Requirements

• Passion for developing and supporting people
• Interest in Valnet's brands and content
• Ability to multitask, set priorities, and meet multiple deadlines in a fast-paced environment
• Ability to work effectively on a team and independently
• Excellent communication, project management, and organizational skills
• Extremely detail-oriented

Benefits

• Full health insurance plan (including medical, dental, and vision)
• Daily on-site snacks & coffee
• Fitness subscription reimbursement program
• Competitive salary and bonus structure

Lieu: Présentiel - Montréal
Horaire: 10h à 18h

Valnet est à la recherche d'un(e) Responsable de l'acquisition de talents innovant(e) et orienté(e) vers les processus. Cette personne veillera à ce que les nouveaux employés répondent à nos standards de qualité et agira comme ressource principale pour notre équipe interne de recrutement.

Êtes-vous très motivé(e) et engagé(e) à obtenir d'excellents résultats tout en accompagnant et développant les talents? Si oui, vous trouverez votre place chez nous. Sous la supervision de votre Portfolio Manager, vous fournirez des rétroactions sur les normes actuelles de recrutement. Plus important encore, vous veillerez à ce que nos opérateurs se sentent engagés, connectés et motivés à contribuer.

Responsabilités :

• Superviser et soutenir notre réseau de ressources
• Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
• Mener des entrevues pour des rôles spécialisés et des pigistes
• Suivre et combler les demandes de nouveaux collaborateurs à distance
• Veiller à ce que les nouvelles recrues respectent les standards de Valnet
• Rechercher et évaluer de nouvelles plateformes d'emplois pour pigistes
• Gérer le budget et les opérations de l'équipe à distance
• Collaborer étroitement avec le Senior Operations Recruiter, le Operations Manager, les Managing Editors, ainsi que les équipes juridiques et RH

Exigences :

• Passion pour le développement et le soutien des talents
• Intérêt pour les marques et le contenu de Valnet
• Capacité à gérer plusieurs tâches, établir des priorités et respecter plusieurs échéances dans un environnement dynamique
• Capacité à travailler efficacement en équipe et de façon autonome
• Excellentes compétences en communication, en gestion de projets et en organisation
• Très grande attention aux détails

Avantages :

• Régime complet d'assurance santé (incluant les soins médicaux, dentaires et de la vue).
• Collations et café offerts sur place tous les jours.
• Programme de remboursement pour un abonnement de conditionnement physique.
• Rémunération compétitive avec structure de bonification.