Nous cherchons à pourvoir un poste de Représentant bilingue en développement des affaires pour la région de Montréal. Ce poste est éligible pour une prime de rétention pouvant aller jusqu'à 3000$*.

En quoi consisteront vos fonctions?
En tant que représentant en développement des affaires à la FCEI, vous allez promouvoir nos services aux PME. Cela vous amènera à faire, lors d'une journée typique, de nombreuses visites à des membres FCEI (300-400 comptes) pour les informer des progrès réalisés par la FCEI sur certains enjeux et leur présenter notre offre de services, mais aussi pour rencontrer des prospects.

Responsabilités :

• Présenter les services de la FCEI aux propriétaires d'entreprises;
• Rencontrer des prospects dans le but qu'ils deviennent membres;
• Rencontrer les membres existants en personne et gérer leurs renouvellements.

Caractéristiques idéales d'un représentant en développement des affaires :

• Un professionnel des ventes qui s'épanouit dans un environnement de travail où l'autonomie est encouragée, qui rencontre quotidiennement des propriétaires de PME et des entrepreneurs.
• Un candidat avec d'excellentes compétences en présentation qui aime solliciter des prospects et rencontrer des membres existants.
• Avoir déjà été en affaires ou avoir une expérience en vente sont des atouts, mais pas nécessairement requis.

Remarque :

• Un permis de conduire valide et accès à un véhicule sont requis pour le poste.

• Ce poste est bilingueen anglais et en français; vous serez appelé à interagir (contacts quotidiens) avec des prospects et membres unilingues anglophones. La maîtrise de l'anglais et du français à l'oral est donc requise.

*Prime de rétention

Les nouvelles recrues admissibles peuvent recevoir une prime de rétention allant jusqu'à 3 000 $, versée en trois versements de 1 000 $ chacun après 1 mois, 3 mois et 6 mois d'emploi continu au sein de la FCEI.

Ce que nous offrons :

• Salaire de base compétitif, aucun plafond sur les commissions et les primes trimestrielles. Nos représentants gagnent en moyenne entre 80 000 $ et 90 000 $ par année, et les plus performants ont un revenu annuel de bien plus que 120 000 $.
• Allocation mensuelle pour les dépenses.
• Cotisations équivalentes de l'employeur au REER pouvant atteindre 4 %.
• Régime d'assurance collective payé par l'employeur ainsi qu'une couverture familiale.
• Formation en milieu de travail, aucune expérience en vente requise : nous investissons dans votre formation et votre développement, en plus de vous donner accès à LinkedIn Learning.
• Assurance-vie et invalidité.
• Possibilités d'avancement de carrière (la majorité des formateurs, directeurs régionaux et vice-présidents des Ventes ont commencé comme représentant en développement des affaires). Nous investissons dans le développement des compétences de nos employés et encourageons les promotions internes.
• Flexibilité : vous gérez votre horaire et votre journée.
• Un rôle bien soutenu : votre gestionnaire vous formera et vous aidera à atteindre vos objectifs.

À la FCEI, votre travail contribue à la réussite des PME de chaque province et territoire. Vous participez à la croissance économique et à l'avenir du pays. Vos responsabilités, accomplies de façon autonome, et la flexibilité de votre horaire, vous permettent d'offrir le meilleur de vous-même. Vous faites partie d'une organisation qui encourage la collaboration et le succès de chacun, où plus de 90 % des employés la recommande pour ses qualités d'employeur. Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues à l'échelle locale et nationale afin de développer des synergies et d'apprendre les uns des autres. À la FCEI, vous faites une réelle différence.

En tant que principal regroupement de PME au Canada, la FCEI a pour mission de leur fournir les ressources dont elles ont besoin, de leur donner accès à des avantages exclusifs et de faire entendre leur voix à tous les paliers de gouvernement.

Faites partie de la mission. Postulez dès maintenant!

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