Job DescriptionEnvie de concevoir l'avenir avec nous ? Joignez-vous à notre équipe en tant que
Technicienne ou Technicien DAO en conception de structures d'acier et de ponts.
Votre milieu de travail chez EXPEn occupant ce poste, vous ferez partie de l'équipe de ponts et ouvrages d'arts de notre secteur Transport. Vous aurez notamment l'occasion de contribuer à de nombreux projets avec le Ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD) et la société des Ponts Jacques-Cartier et Champlain Incorporée (PJCCI).
Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP- Participer à la réalisation, à la conception et à la mise en plan DAO de projets de construction et de réfection de ponts et d'ouvrages d'art;
- Collaborer avec une équipe de techniciens et d'ingénieurs afin de réaliser des projets de qualité;
- S'assurer de respecter les échéanciers et la qualité des livrables;
- Toute autre tâche connexe
Ce qui fait de vous un atout pour EXP - Vous possédez un minimum de 8 ans d'expérience pertinente dans le domaine des ponts et ouvrages d'art;
- Vous détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) en génie civil;
- Vous maîtrisez le logiciel AutoCAD;
- Une connaissance des systèmes OpenBridge Modeler et MicroStation sera considérée un atout;
- Vous maîtrisez les normes et technologies liées à la conception de ponts ainsi que les exigences du ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD);
- Vous maîtrisez le français et votre anglais est fonctionnel;
- Vous êtes une personne autonome, débrouillarde, responsable et organisée;
- Vous avez un esprit d'équipe aiguisé et d'excellentes relations interpersonnelles;
Ce que nous offrons- Un mode 100% télétravail vous permettant ainsi de travailler de n'importe où dans la province;
- Un horaire flexible;
- Un salaire concurrentiel avec le marché;
- Un soutien au plan de carrière;
- Un régime d'assurance collective flexible incluant un régime d'invalidité de courte et longue durée, un programme d'aide aux employés (PAE) et des services de soins de santé virtuels;
- Un régime d'épargne-retraite;
- L'engagement à soutenir et favoriser la conciliation travail-vie personnelle;
- La possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise;
- L'accès à des outils informatiques de pointe;
- Culture d'entreprise tournée vers le développement durable et sa communauté;
- L'accès à un programme de remboursement de frais liés à des activités de mieux-être;
- L'accès à un programme de bonification;
- L'accès à des formations de perfectionnement;
