Nous recrutons pour un poste de Spécialiste Approvisionnement Stratégique. Dans ce rôle,vous piloterez la fonction d'approvisionnement stratégique pour une ou plusieurs catégories hors production (Capex, IT, Services professionnels, ...) afin d'obtenir les meilleures conditions d'achat dans le respect des objectifs, qualité, coøts et délais. En tant que membre de l'équipe, vous développerez et implémenterez des stratégies d'approvisionnement qui amélioreront la rentabilité et la compétitivité de l'entreprise. Le poste est Basé à Montréal (en mode hybride).
Avantages de travailler chezPharmascience :- Boni annuel de performance
- Programme de référencement interne allant jusqu'à 3000$
- Vacances et congés mobiles octroyés dès l'embauche
- Couverture d'assurance collective dès jour 1 incluant la télémédecine
- Régime de retraite compétitif avec contribution de l'employeur dès jour 1
- Programme d'aide aux employés
- Formation continue offerte
- Environnement de travail stimulant et collaboratif
Responsabilités:- S'assurer que les politiques internes des achats soient appliquées par nos clients internes.
- Réaliser les activités d'achat en lien avec les appels d'offres (préparation et lancement des appels d'offres, analyses des soumissions, négociation avec les fournisseurs, contractualisation).
- Diriger, développer et exécuter les stratégies de la commodité et fournir à son gestionnaire les états des projets et négociations.
- Offrir un support aux sites et aux unités d'affaires en ce qui a trait aux stratégies globales d'approvisionnement.
- Agir comme point de contact unique avec les fournisseurs pour les nouvelles opportunités d'affaires et mener les négociations et contrats avec les fournisseurs.
- Assurer que les contrats soient maintenus conformément à nos exigences d'affaires et être le point de contact unique avec le partenaire légal.
- Développer, améliorer et maintenir un dialogue continu avec les différents intervenants internes et externes.
- Identifier et diriger les projets d'amélioration continue afin d'améliorer la productivité interne.
- S'assurer de la qualité des services offerts, de la simplicité des processus et de leur promotion.
- Responsable de l'achèvement en temps opportun des livrables (projets).
- Centraliser les contrats et dates de notification des processus (renouvellement, clause de résiliation, T & C), dans l'outil de gestion des contrats.
Habiletés, connaissances et aptitudes:- Communication collaborative, efficacité démontrée envers la planification et la gestion de projet, de même que la débrouillardise sont des facteurs clés de succès.
- Grande motivation personnelle et agir de manière à motiver autrui.
- Proactif.
- Habileté à persuader et à influencer.
- Compétences analytiques avancées et souci du détail.
- Prôner les relations de travail interdépendantes favorisant un véritable esprit d'équipe.
- À l'aise de travailler avec tous les niveaux de l'organisation.
- Capacité à remettre en question le statu quo et à être un bon communicateur.
- Leader efficace, ayant géré de nombreuses activités (projets de réduction de coøts, initiative d'amélioration des processus).
- Solides compétences en organisation et en planification et capacité à gérer plusieurs priorités.
- Excellentes aptitudes de négociation et capacité à saisir les divers leviers pour obtenir des résultats fructueux.
- Bilinguisme, français et anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit: le titulaire du poste devra collaborer avec des fournisseurs et/ou clients situés à l'extérieur de la province de Québec.
Expérience et scolarité:Minimum 10 ans d'expérience dans des fonctions semblables et/ou dans un secteur manufacturier connexe.
Baccalauréat en Gestion des opérations, Administration des affaires et/ou toutes autres formations spécialisées en approvisionnement ou logistique.
