Directeur.rice, Ingénierie produit (Technologie)Le rôleEn tant que
Directeur.rice, Ingénierie produit (Technologie), relevant du VP Ingénierie, tu diriges les équipes qui construisent le produit e-commerce d'Altitude Sports. Tu encadres les escouades de développement logiciel responsables des nouvelles fonctionnalités, des évolutions majeures de l'expérience client et des initiatives stratégiques qui font avancer l'entreprise tout en siégeant aux côtés des autres leaders Technologie pour garantir la qualité et l'alignement de notre capacité d'ingénierie.
Ce que tu feras- Diriger, mentorer et faire grandir les escouades d'ingénierie produit en instaurant une culture d'excellence technique, d'autonomie et de livraison de qualité.
- Faire évoluer les pratiques d'ingénierie (qualité du code, revues, observabilité) et la structure des escouades en fonction de la croissance de l'entreprise.
- Porter une exigence forte d'assurance qualité au sein des escouades par le biais de stratégies de tests, d'automatisation et de prévention des régressions.
- Collaborer étroitement avec les leaders Produit et la Directrice livraison (Ingénierie) pour traduire la stratégie produit en une feuille de route d'ingénierie réaliste et ambitieuse.
- Développer une sensibilité d'équipe à la performance de la plateforme, au SEO technique et à l'accessibilité dès la conception.
- Collaborer étroitement avec l'Architecte de solution et le Directeur Plateformes et infrastructure pour aligner les choix techniques et protéger la capacité des escouades.
- Arbitrer les priorités entre les nouvelles fonctionnalités, la dette technique structurelle et les investissements dans la performance tout en gérant le budget de l'équipe.
- Identifier, recruter, retenir les talents techniques et bâtir des parcours de croissance pour les développeurs et les gestionnaires de l'équipe.
- Prendre les décisions à partir de données en instrumentant le produit et en suivant les indicateurs pertinents pour ancrer les arbitrages dans des faits mesurables.
- Contribuer à l'obtention de crédits d'impôt et subventions liés à l'innovation et au développement logiciel (RS&DE) en documentant rigoureusement les travaux éligibles.
Qui tu es- Plus de 10 ans d'expérience en ingénierie logicielle, dont plusieurs années en gestion de personnel et de gestionnaires au sein d'un environnement e-commerce ou technologique à fort volume.
- Diplôme universitaire requis en génie, informatique ou domaine connexe.
- Compétences techniques pointues : écosystème MACH, Python, architecture événementielle, Kubernetes, Docker, CI/CD, AWS, et sensibilité au développement front-end moderne (React, Next.js, TypeScript).
- Compétences comportementales fortes : pensée stratégique, leadership de croissance, approche data-driven, orientation qualité et habileté à naviguer dans un contexte de direction.
- Excellente communication et capacité à vulgariser des enjeux techniques auprès de parties prenantes non techniques, avec une maîtrise efficace des outils d'IA au quotidien.
- Bilingue (Français et Anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit.
Ce que tu y gagnerasFaire un travail qui compte nous rend plus heureux, plus épanouis. C'est le même principe pour les avantages sociaux: nous t'offrons donc des outils en matière de santé, de bien-être et d'apprentissage afin de te permettre d'atteindre tes objectifs. En voici quelques-uns:
- Des rabais sur des marques de mode et de plein air pour toi et ta famille
- Un accès complet à un service de télémédecine
- Une assurance médicale et dentaire complète
- Cinq journées mobiles personnelles
- 20 heures payées pour faire du bénévolat et soutenir notre communauté
- Des possibilités d'apprentissage et de perfectionnement
- Un équilibre entre le travail à domicile et le bureau
- La chance de participer à des comités sociaux, des équipes sportives, des sorties de groupe et des concours
Director, Product Engineering (Technology)The roleAs a
Director, Product Engineering (Technology), reporting to the VP of Engineering, you will lead the teams that build Altitude Sports' e-commerce product. You will oversee the software development squads responsible for new features, major evolutions of the customer experience, and strategic initiatives while working alongside other Technology leaders to align engineering capacity and deliver high-quality products.
What you will do- Lead, mentor, and grow the product engineering squads by instilling a culture of technical excellence, autonomy, and quality delivery.
- Evolve engineering practices (code quality, reviews, observability) and squad structures as the company grows.
- Drive a strong quality assurance mindset across squads through testing strategies, automation, and regression prevention.
- Partner closely with Product leaders and the Delivery Director (Engineering) to translate product strategy into a realistic and ambitious engineering roadmap.
- Build team sensitivity to platform performance, technical SEO, and accessibility from the design stage.
- Partner closely with the Solution Architect and Director, Platforms & Infrastructure to align technical choices and protect squad capacity.
- Arbitrate priorities between new features, structural technical debt, and performance investments while managing the team budget.
- Identify, recruit, and retain technical talent, and build growth paths for developers and managers on the team.
- Make decisions from data by instrumenting the product and tracking relevant indicators to ground trade-offs in measurable facts.
- Contribute to securing tax credits and grants related to innovation and software development (SR&ED) by rigorously documenting eligible work.
Who you are- 10+ years of experience in software engineering, including several years managing people and managers in a high-volume e-commerce or tech environment.
- University degree required in engineering, computer science, or a related field.
- Advanced technical skills: MACH ecosystem, Python, event-driven architecture, Kubernetes, Docker, CI/CD, AWS, and modern front-end development (React, Next.js, TypeScript).
- Strong behavioral skills: strategic thinking, growth leadership, data-driven approach, quality orientation, and ability to operate at a director level.
- Excellent communication skills to translate technical issues for non-technical stakeholders, with an effective use of AI tools in day-to-day work.
- Bilingual (French and English), both written and spoken.
What's in it for youWhen we do work that matters, we feel engaged and happier. The same goes for benefits: so we provide you with health, learning and well-being tools to help you reach your goals. Some of these include:
- Discounts on outdoor and fashion brands for you and your family
- Full access to Telemedicine services
- Comprehensive health and dental coverage
- 5 Personal Days
- 20 paid hours to volunteer and support our community
- Learning and development opportunities
- A balance between working from home and working at the office
- A modern workspace in the heart of Montreal's Little Italy for local candidates
- A chance to participate in social committees, sports teams, group outings and contests
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