Stanley Black & Decker

Directeur de Succursale/Branch Manager

Stanley Black & Decker • $75K — $90K *
Montreal, QC H1A 0A1In-Person
Retail & Consumer Goods
Less than 5 years of experience
Today
Be an Early Applicant
Job Overview by Ladders

Qualifications

  • College diploma or university degree with a focus in business administration and sales, marketing or service experience.
  • Highly motivated, proactive, and action-oriented individual thriving in a dynamic retail and commercial environment.
  • Strong management and organization skills, with product knowledge and ability to implement sales and marketing programs.
  • Excellent communication, leadership, negotiation, presentation, and consumer behavior understanding skills; experience with public interaction.
  • Proficient in SAP and Microsoft Office Suite.
  • Valid driver’s license with a clean driving record.
  • Knowledge of product applications and technical skills is a plus.

Responsibilities

  • Achieve revenue and margin targets for DEWALT, CPT, accessories, and outdoor products.
  • Present and execute promotions and marketing programs to assigned customer portfolio; develop, implement and track account plans.
  • Develop and maintain strong relationships with customer accounts.
  • Provide monthly sliding sales and forecasts by business sector.
  • Coordinate and participate in major trade shows with key accounts.
  • Manage activities while adhering to allocated travel and representation budgets.
  • Provide marketing with feedback on competitive activities.

Benefits

  • Focus on employee safety and well-being.
  • Supportive work environment to help you perform your best.
  • Opportunities for growth and development within a Fortune 200 company.
  • Various ways to give back to the communities we operate in.
  • Competitive pay and benefits program.
  • Company vehicle, mobile phone, and laptop provided.
  • Employee perks, including Goodlife Fitness discounts and employee product purchases.
Full Job Description
Le quoi
En tant que directeur de succursale, vous ferez partie d'une équipe dédiée basée à Montréal, Québec, et relèverez du directeur national du service des produits.

Ce que vous aurez à faire
  • Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marge standard pour DEWALT, CPT, les accessoires et les produits d'extérieur
  • Présenter et exécuter les promotions et programmes de marketing auprès du portefeuille de clients attribué; élaborer, exécuter et suivre les plans de comptes
  • Développer et entretenir de solides relations avec les comptes clients
  • Fournir mensuellement des ventes glissantes et des prévisions par secteur d'activité
  • Coordonner et participer aux principaux salons professionnels avec les comptes clés
  • Gérer les activités dans le respect des budgets de déplacements et de représentation attribués
  • Fournir au marketing une rétroaction sur les activités de la concurrence
  • Fournir les compétences nécessaires en vente et en service pour maintenir et renforcer l'image de marque de Stanley Black & Decker, ainsi que pour atteindre et dépasser les objectifs financiers établis
  • Assurer l'achèvement en temps opportun de toutes les tâches afin de respecter les échéances et les objectifs
  • Assurer un service courtois, compétent et efficace à tous les clients (ASC, utilisateur final, distributeur) afin de maximiser un taux de satisfaction de la clientèle de 100 %
  • Mettre en œuvre et maintenir les procédures établies de contrôle des stocks
  • Favoriser la synergie entre les ventes et le service
  • Administrer les garanties ainsi que les autres politiques et procédures de l'entreprise, et prendre les décisions opérationnelles quotidiennes
  • Mettre en œuvre et coordonner tous les processus, tels que les contrôles de caisse, les retours, les garanties et les procédures administratives, afin de se conformer aux normes d'audit interne
  • Assurer une présentation professionnelle du magasin de détail afin de maximiser les ventes et les profits
  • Développer les activités liées aux pièces et aux réparations grâce à la promotion des ventes auprès des comptes ASC, distributeurs et utilisateurs finaux


Qui vous êtes
  • Diplôme d'un collège communautaire ou d'une université (spécialisation en administration des affaires) et expérience dans un environnement de vente, de marketing ou de service
  • Personne très motivée, proactive et orientée vers l'action, qui s'épanouit dans un environnement de vente au détail et industriel/commercial dynamique et concurrentiel
  • Solides compétences en gestion, en organisation et bonne connaissance des produits, y compris la capacité de mettre en œuvre divers programmes de vente et de marketing dans les deux canaux
  • Excellentes aptitudes en communication, en leadership, en négociation, en présentation et en compréhension du comportement du consommateur; expérience de travail directe avec le public
  • Maîtrise de SAP et de la suite Microsoft Office
  • La connaissance des applications des produits et des compétences techniques constitue un atout
  • Détenir un permis de conduire valide et avoir un dossier de conduite irréprochable


Ce que vous obtenez
  • La rémunération prévue pour ce poste est de 75,000 $ à 90,000 $ en salaire de base annuel. Le salaire est basé sur le marché local et peut varier en fonction des connaissances, compétences et expériences liées au poste. En plus du salaire de base, ce poste est admissible à une prime incitative discrétionnaire sur les ventes, qui, à l'objectif, équivaut à 20 % du salaire. Toutes les primes sont soumises aux conditions du plan et dépendent de l'atteinte des objectifs définis. Les primes ne sont pas garanties.
  • Nous nous soucions de la sécurité et du bien-être de nos employés.
  • Un environnement de travail bienveillant où vous pouvez donner le meilleur de vous-même chaque jour.
  • Des opportunités d'évolution et de développement au sein de nos divers secteurs d'activité dans notre entreprise du Fortune 200.
  • Nous offrons différentes façons de redonner aux communautés où nous sommes présents.
  • Un programme de rémunération et d'avantages sociaux concurrentiel.
  • Mise à disposition d'un véhicule de l'entreprise, d'un téléphone portable et d'un ordinateur portable.
  • Avantages employés, notamment : rabais Goodlife Fitness, achat de produits employés, et bien plus encore !


Cette offre d'emploi concerne un poste actuellement vacant au sein de notre organisation.

About Stanley Black & Decker

BLACK+DECKER provides consumers with products that help make everyday living and working easier and more efficient. They’ve been doing it for 100 years, and they plan to continue doing so, with the same passion and innovation.

Stanley Black & Decker Careers

Joining Stanley Black & Decker presents a unique opportunity to be part of a global team that is committed to innovation and leadership in the tools and security industry. As a company that values diversity and offers extensive professional growth, Stanley Black & Decker is where your career aspirations become achievements.

Work You’ll Do

At Stanley Black & Decker, we are dedicated to helping you develop your full potential. Whether you are looking for job opportunities straight out of college or seeking a leadership position to leverage your seasoned skills, we have a range of roles to fit your career path.

Empower Your Career in Innovation

Step into a role that challenges and excites by offering endless opportunities for professional growth and leadership development. Our team at Stanley Black & Decker is at the forefront of developing innovative solutions that redefine the industry. Your work will directly contribute to projects that enhance global security and tool innovation.

Join Our Diverse and Inclusive Team

Diversity and inclusion are the bedrock of our company culture. Stanley Black & Decker is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. Here, everyone’s voice is heard and valued. Join a team where you can connect with colleagues from different backgrounds, offering unique perspectives that drive company success.

Explore Career Opportunities

From internships that offer real-world experience to full-time positions that make an impact, explore the numerous job opportunities at Stanley Black & Decker. Each position is a building block in your career, providing not just employment but a chance to learn and thrive.

Benefits and Culture

Stanley Black & Decker is not just about the work you do—it’s also about the benefits and culture that support you. We offer competitive benefits packages that promote health, well-being, and financial security. Our culture encourages open communication, teamwork, and a healthy work-life balance.

Develop Your Skills Through Training and Networking

We believe in nurturing your skills through comprehensive training and development programs. Enhance your capabilities with everything from leadership training to technical workshops. Additionally, our robust networking events allow you to connect with industry leaders and peers to expand your professional network.

Prepare for Your Interview

Ready to join our team? Prepare your resume and refine your interview skills with our career resources. At Stanley Black & Decker, we seek curious, creative, and motivated individuals who are ready to drive innovation and excellence.

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Size
19,500 employees
Market Cap
$10.9 billion
Industry
Manufacturing & Automotive
Net Income
$1.2 billion
Founded
1910
5 Year Trend
+6.1%
Revenue
$14.5 billion
NASDAQ
SWK
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