*An English message to follow
Ce que vous ferez:- Vous serez un contributeur clé à l'architecture et au développement d'outils internes, d'intégrations de systèmes et de nouvelles fonctionnalités pour nos systèmes internes WMS et ERP.
- Vous concevrez, développerez et déploierez des fonctionnalités internes et destinées aux clients à l'aide de React.js et de Node.js.
- Vous développerez et maintiendrez des tests unitaires, d'intégration et de bout en bout.
- Vous réviserez du code et participerez aux décisions d'architecture afin d'assurer l'excellence technique.
- Vous collaborerez avec l'équipe produit pour faire le point sur l'avancement des travaux, résoudre les problèmes et communiquer efficacement les risques et les solutions.
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos designers internes pour créer des interfaces utilisateur réactives et intuitives.
Ce que vous apportez à l'équipe- 5 à 10 ans ou plus d'expérience en développement logiciel full-stack
- Une maîtrise solide de JavaScript/TypeScript et de Node.js
- De l'expérience avec React.js
- Une connaissance de Nest.js (un atout)
- De l'expérience avec les API RESTful
- Une bonne compréhension des bases de données relationnelles
- De la curiosité, un esprit collaboratif et l'envie de contribuer à un projet porteur de sens
Ce que nous offrons:- Cheminement de carrière : De réelles possibilités d'évolution grâce à des plans de développement personnalisés, des évaluations biannuelles et un programme de mentorat.
- Développement professionnel : Formations continues sur la gestion de la performance, le leadership inclusif, la construction d'équipes performantes et la rétroaction constructive.
- Diversité et inclusion : Revues d'équité salariale, politiques inclusives et groupe-ressource pour les femmes offrant mentorat, réseautage et sessions d'apprentissage trimestrielles.
- Travail hybride : Profitez de la flexibilité de notre modèle hybride vous permettant de travailler de la maison certains jours.
- Engagement communautaire : Deux journées de bénévolat rémunérées par an pour redonner aux causes qui vous tiennent à cœur.
- Événements d'équipe : Activités tout au long de l'année, incluant le lancement annuel, le sommet des employés, des 5à7 trimestriels et des événements par département.
- Avantages sociaux complets : Régime complet d'assurances collectives pour vous et votre famille, dès votre premier jour.
- Compléments et avantages pour les nouveaux parents : Soutien financier et ressources pour accompagner les employés dans leur transition vers la parentalité.
Déroulement du processus d'entrevue- Appel initial
- Rencontre avec l'équipe
- Étude de cas ou exercice à domicile
- Décision et offre
Nous nous engageons à rendre chaque étape du processus inclusive et accessible. Si vous avez besoin d'adaptations, faites-le-nous savoir - nous veillerons à ce que vous disposiez de tout ce dont vous avez besoin pour réussir.
Department Technology Role Senior Software Developer Locations Montreal Employment type Full-time Team Software, Web Location Montreal, QC Work Arrangement Hybrid
