Chargé(e) de projets

Le candidat aura comme principale responsabilité de mener à bien l’exécution des projets de structures vitrées (murs-rideaux, pare-soleils, lanterneaux, vitrage spécialisé) sous sa supervision. Relevant du directeur des projets architecturaux, le candidat travaillera conjointement avec l’équipe technique, la comptabilité, le département de fabrication et l’équipe d’ingénierie.

Ce que vous ferez

• Coordonner les activités d’installation sur le chantier en assurant un encadrement des sous-traitants et des fournisseurs.
• Coordonner et planifier les approvisionnements, les activités de fabrication en fonction de l’évolution des chantiers et des échéanciers.
• Effectuer le suivi des coûts des projets, facturation ainsi que des échéanciers.
• Assurer une rentabilité financière des projets et suivi des extras.
• Réviser les plans de projet et suivi des approbations des professionnels.
• Prendre les mesures sur le chantier lorsque requis.
• Organiser les réunions internes et les réunions de chantier.
• Préparer les documents du projet tel que les dénonciations, documents de fins des travaux et autres documents.

Ce qu’il vous faut pour réussir:

• BAC en génie civil ou certificat en gestion de projets – PMI ou PMP.
• Entre 1 an et 5 ans d’expérience en gestion de projets dans la construction ou un domaine connexe. Une expérience en gestion de projets d’envergure dans le domaine du mur-rideau est un atout.
• Bilinguisme (français et anglais) autant à l’oral qu’à l’écrit.
• Habilités à lire des plans et devis.
• Habilités à travailler dans un environnement de type entrepreneurial, dans un contexte d’évolution et de croissance.
• Leadership, dynamisme, être proactif.
• Entrepreneuriat et sens des affaires prononcé.
• Bon communicateur et doit aimer le travail d’équipe.
• Esprit analytique et capacité à réagir rapidement.
• Capacité à travailler sous pression.
• Forte gestion des priorités et habileté à mener plusieurs projets simultanément.

Ce que nous vous offrons :

• Un engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et du sentiment d’appartenance : faire la différence et agir avec un sens du but
• Un environnement d’équipe énergique, influent et fortement collaborative
• Opportunités pour exploiter vos forces uniques via les évaluations et le coaching CliftonStrengths
• Plans de développement individuel personnalisés et trajectoires de croissance pour vous aider à libérer votre plein potentiel et votre évolution de carrière chez Allegion.
• Salaire de base compétitif
• Couverture santé, dentaire et autres assurances pour vous aider à « être en sécurité, être en bonne santé »
• Remboursement des frais de scolarité
• Réductions pour les employés
• Implication communautaire et opportunités de contribution pour « servir les autres »

Rémunération :

Cette fourchette est fournie par Allegion. Votre rémunération réelle sera basée sur vos compétences et votre expérience.

• Fourchette de salaire de base prévue : $80 000 - $120 000 (le salaire réel sera déterminé en fonction de l’expérience et d’autres facteurs autorisés par la loi)
• Éligible à prime : Non
• Éligible au paiement des jours fériés et congés payés : Oui
• Éligible aux heures supplémentaires : Non

Informations complémentaires :

• L’IA est utilisée dans le tri et la sélection des candidatures.

Postulez dès aujourd’hui ! Rejoignez notre équipe d’experts dès maintenant et aidez-nous à rendre le monde de demain plus sûr !

Vous n’êtes pas certain(e) que votre expérience corresponde parfaitement au rôle ? Des études montrent que certaines personnes sont moins susceptibles de postuler si elles ne remplissent pas chaque exigence d’une offre. Chez Allegion, nous nous engageons à construire un lieu de travail divers, inclusif et authentique. Ainsi, si ce poste vous enthousiasme mais que votre expérience passée ne correspond pas parfaitement à tous les points de la description, nous vous encourageons quand même à postuler. Vous pourriez être la personne idéale pour ce poste.

English version

Project Manager

The candidate’s primary responsibility will be to ensure the successful completion of glazing projects (curtain walls, sunshades, skylights, specialized glazing) under his or her supervision. Reporting to the Director of Architectural Projects, the candidate will work closely with the technical team, the accounting department, the fabrication department, and the engineering team.

What You Will Do:

• Coordinate installation activities on the job site by overseeing subcontractors and suppliers.
• Coordinate and plan procurement and manufacturing activities based on job site progress and schedules.
• Monitor project costs, invoicing, and schedules.
• Ensure the financial profitability of projects and track change orders.
• Review project plans and track approvals from professionals.
• Take measurements on-site as required.
• Organize internal meetings and site meetings.
• Prepare project documents such as notices of termination, completion documents, and other relevant documents

What You Need to Succeed:

• Bachelor’s degree in civil engineering or a project management certification—PMI or PMP.
• Between 1 and 5 years of project management experience in construction or a related field. Experience managing large-scale projects in the curtain wall sector is a plus.
• Bilingualism (French and English) in both spoken and written communication.
• Ability to read blueprints and specifications.
• Ability to work in an entrepreneurial environment, in a context of change and growth.
• Leadership, dynamism, and a proactive attitude.
• Entrepreneurial spirit and strong business acumen.
• Good communication skills and a passion for teamwork.
• Analytical mindset and ability to react quickly.
• Ability to work under pressure.
• Strong prioritization skills and ability to manage multiple projects simultaneously.

What You’ll Get from Us:

• A commitment to Diversity, Inclusion & Belonging: making a difference and leading with purpose 
• High energy, influential, cross collaborative team environment 
• Opportunities to leverage your unique strengths through Clifton Strengths testing and coaching. 
• Customized individual development plans and growth maps to help you unlock your full potential and career graph with Allegion. 
• Competitive base salary 
• Health, dental and other insurance coverage, helping you "be safe, be healthy" 
• Tuition Reimbursement   
• Employee Discounts 
• Community involvement and opportunities to give back so you can "serve others, not yourself" 

Compensation:

 This range is provided by Allegion. Your actual pay will be based on your skills and experience.

• The expected Base Salary Range: $80 000 - $120 000 - The actual compensation will be determined based on experience and other factors permitted by law.
• Bonus Eligible: No
• Equity Eligible: No
• Holiday & PTO Pay Eligible: Yes
• Overtime Eligible: No

Additional information:

• AI is used in applicant screening or selection.

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Not sure if your experience perfectly aligns with the role? Studies have shown that some people are less likely to apply to jobs unless they meet every single qualification and every single preferred qualification of a job posting. At Allegion, we are dedicated to building a diverse, inclusive, and authentic workplace. So, if you’re excited about this role but your past experience doesn’t align perfectly with every item in the job description, we encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate for this role