2026-08-05

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Type de poste : Permanent
Numéro de demande: 134179
Lieu principal : Toronto, ON
Emplacements additionnels : Toronto, ON; Montréal, QC

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Deloitte Legal Canada s.e.n.c.r.l./s.r.l. ("Deloitte Legal") est à la recherche d'un avocat exerçant en litige fiscal pour se joindre à ses bureaux de Toronto ou Montréal qui sont en pleine croissance. Le candidat retenu travaillera avec notre équipe de juristes sur une grande variété de dossiers en litige fiscal, incluant tous les aspects en matière de controverse fiscale et de résolution de litiges.

Nous agissons à titre de conseillers de confiance avisés assistant à nos clients dans l'atteinte de leurs objectifs commerciaux. Nous avons le privilège d'être affiliés à Deloitte, un cabinet de services professionnels de renommée mondiale, et de pouvoir collaborer avec d'autres entités du groupe à travers le monde.

À quoi ressemblera votre journée type

Renseignements sur l'équipe

Deloitte Legal est un cabinet national ayant des bureaux à Montréal, Toronto, Vancouver et Calgary. Lors de sa fondation, notre cabinet a commencé en tant que cabinet boutique exerçant exclusivement dans le domaine du droit fiscal. Bien que Deloitte Légal soit devenu un cabinet d'avocats multiservices, le droit fiscal demeure sa pratique principale. Nous agissons pour un large éventail de clients, y compris des multinationales et des particuliers nantis, et nous sommes fréquemment impliqués dans des dossiers complexes et novateurs. Nos avocats pratiquant en litige fiscal ont des expériences professionnelles diverses et travaillent en collaboration pour offrir à nos clients la plus haute qualité de service.

Assez parlé de nous, parlons de vous

Profil recherché:

• 2 à 5 ans d'expérience pertinente en droit et controverse fiscale en cabinet national ou en cabinet boutique;
• Une maîtrise en fiscalité ou un certificat du Programme fondamental d'impôt offert par l'ordre des CPA serait un atout, mais n'est pas exigé;
• Excellent dossier académique. La participation à un concours de plaidoirie en fiscalité serait un atout, mais n'est pas exigée;
• Service client exceptionnel, aptitudes interpersonnelles et de communication, de fortes capacités d'organisation et une volonté d'apprendre et de prendre des initiatives;
• Un excellent sens analytique et de solides compétences en matière de résolution de problèmes, avec un souci du détail;
• Une gestion efficace de son temps, et être apte de jongler plusieurs engagements ayant des échéances rapprochées; et
• En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux, le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste.

Rémunération totale

L'échelle salariale pour ce poste est de 90,000 $ à 150,000 $. Certaines personnes peuvent être admissibles à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l'équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l'importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu'elle apporte.

La rémunération totale offerte par Deloitte s'étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d'avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.