Description Position at The Maples Group (Financial Services)
Position: Assistant Vice President - Internal Audit
Location: Montreal
The Opportunity We are looking for an accomplished Assistant Vice President to join our Internal Audit team as part of our financial services business in Montreal.
Consistently recognised as one of Montreal's Top Employers, the Maples Group established our operations in the central downtown area in 2009. Our Montreal office exemplifies our culturally rich and entrepreneurial organisation, with over 300 colleagues from 50 countries collaborating to deliver best-in-class solutions to clients worldwide.
As part of our Montreal team you will:
- assist with the internal audits for the Maples Group Caribbean, North America, Europe, Asia and Middle East offices
- review and develop control matrices in line with identified key risk areas
- monitor open audit observations, as well as project work in relation to policies and procedures, new systems and operational risk more generally
- deliver high levels of client service, while ensuring that each relationship is compliant with internal policies and procedures
What You Bring In addition to indisputably high ethical standards and autonomy, the ideal candidate possesses the following:
- a professional graduate accountancy qualification with a minimum of 2-3 years internal audit experience gained in the financial services industry
- an understanding of investment funds and structured finance
- strong written and verbal communication skills
- an eye for detail and have excellent time management and organization skills
Benefits & Rewards The most enduring professional relationships are reciprocal relationships. The Maples Group prioritises employee health and wellbeing.
Depending on your location, we offer a range of benefits, including:
- Comprehensive health coverage (medical, dental and optical)
- Competitive vacation packages
- Educational assistance and professional development programmes
- Global mental wellness programme
- Sports clubs and social events
Poste : Vice-président(e) adjoint(e), Audit interne
Emplacement : Montréal
L'occasion Nous recherchons un(e) vice-président(e) adjoint(e) accompli(e) pour se joindre à notre équipe d'audit interne dans le cadre de notre activité de services financiers à Montréal.
Constamment reconnu comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal, le Groupe Maples a établi ses activités dans le centre-ville en 2009. Notre bureau de Montréal illustre bien la richesse culturelle et l'esprit d'entreprise de notre organisation, avec plus de 300 collègues de 50 pays qui collaborent pour fournir des solutions de premier ordre à des clients du monde entier.
En tant que membre de notre équipe de Montréal, vous devrez :
- contribuer aux audits internes des bureaux de Maples Group dans les Caraïbes, en Amérique du Nord, en Europe, en Asie et au Moyen-Orient;
- réviser et créer des matrices de contrôle en fonction des principaux domaines de risque déterminés;
- effectuer un suivi des observations d'audit à l'étude, ainsi que des travaux de projet relatifs aux politiques et procédures, aux nouveaux systèmes et au risque opérationnel en général;
- fournir un niveau élevé de service à la clientèle de haut niveau, tout en veillant à ce que chaque relation soit conforme aux politiques et procédures internes.
Votre contribution En plus d'une autonomie et de normes en matière d'éthique incontestablement élevées, le candidat idéal possédera les caractéristiques suivantes :
- un diplôme et une qualification professionnelle en comptabilité avec un minimum de 2 à 3 ans d'expérience en audit interne acquise dans le secteur des services financiers;
- une compréhension des fonds d'investissement et des financements structurés;
- de fortes compétences en communication, à l'oral et à l'écrit;
- le souci du détail et d'excellentes compétences en matière de gestion du temps et d'organisation.
Avantages sociaux et récompenses Les relations professionnelles les plus durables sont les relations réciproques. Le Groupe Maples accorde la priorité à la santé et au bien-être de ses employés. Selon votre lieu de résidence, nous vous offrons une gamme d'avantages sociaux, notamment :
- une protection complète en matière de santé (soins médicaux, soins dentaires et soins de la vue);
- des offres de vacances compétitives;
- des programmes d'aide à l'éducation et de perfectionnement professionnel;
- un régime de retraite ou d'épargne;
- un programme global de bien-être mental;
- des clubs sportifs et des activités sociales.
Vous pouvez en savoir plus sur le Groupe Maples sur notre site Web d'entreprise. Découvrez notre culture et notre équipe sur notre page Carrières ou sur LinkedIn.
