Présence Hybride
Numéro de poste 31697
Catégorie Professionnel sénior
Statut: Permanent
Horaire: Temps plein
Date de publication 12-mar-2026
Salaire: $ 130000 - $ 160000
Domaine(s) d'intérêt: Technologies de l'information
Lieu(x): New York
En tant que notre plus récent analyste de systèmes techniques, vous travaillerez avec nos développeurs, nos équipes des opérations et nos experts en technologie pour mettre en œuvre, tester et offrir continuellement de nouvelles fonctionnalités et de nouveaux produits à nos clients
Votre travailComprendre et se familiariser avec les technologies de négociation existantes et nouvelles à la BNC ainsi que dans le secteur.
- Examiner, tester et déployer les nouvelles exigences du système d'un point de vue technique et fonctionnel.
- Assurer le soutien quotidien des systèmes et de tous les composants du système.
- Participer aux discussions sur la conception et produire des artefacts de conception et fonctionnels, au besoin.
- Participer au processus relatif aux exigences des utilisateurs, à la répartition des tâches, à l'estimation des efforts et à la mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités logicielles de façon progressive à l'aide de méthodologies agiles
- Optimiser les processus et améliorer l'efficacité de la technologie et des processus de soutien connexes
- Chercher de nouvelles technologies et solutions logicielles - Les penseurs innovateurs prêts à l'emploi sont très appréciés
- Être responsable des activités post-transaction, comme les copies de dépôt, etc..
- Interagir avec les partenaires internes ainsi qu'avec les principaux fournisseurs dans tous les aspects de ce rôle.
- Documentation de tous les efforts déployés aux fins de soutien, de maintenance et de référence à l'aide des outils existants
Votre équipe Vous ferez partie d'une équipe de 10 collègues au sein de l'équipe Prestation des TI - Marchés des capitaux et relèverez d'un directeur principal, Prestation des TI - Marchés des capitaux. Notre équipe se démarque par son esprit innovateur et dynamique. Nous voulons contribuer à votre qualité de vie en vous offrant le plus de possibilités dans votre travail. Par exemple, nous offrons un modèle de travail hybride (à distance et au bureau) et des horaires de travail adaptables.
Nos programmes de formation utilisent l'apprentissage en milieu de travail pour vous aider à maîtriser votre rôle. Vous pouvez accéder à du contenu de formation personnalisé sur des sujets tels que les solutions bancaires et l'approche consultative pour soutenir votre apprentissage continu. Vous aurez également accès à des collègues possédant un vaste éventail d'expertise, d'expérience et d'antécédents pour enrichir tous les aspects de votre perfectionnement.
Prérequis- Diplôme en informatique, en génie informatique/logiciel ou dans une discipline connexe et au moins 5 ans d'expérience sur un plancher de métiers ou 7-10 ans d'expérience pertinente
- Au moins 7 ans d'expérience de travail en gestion des processus d'affaires requis.
- Expérience en actions, produits dérivés, opérations de change et post-négociation requise.
- Expérience de travail avec COBOL, SFTP, FIX, SQL, ETL, MQ, un actif.
- Compréhension et expérience pratique du soutien, de l'optimisation et de l'amélioration des systèmes de gestion des ordres et de registre.
- Connaissance des applications et des environnements post-négociation et expérience avec ceux-ci, un atout.
- Connaissance des protocoles de messagerie du secteur, un atout
- Capacité à travailler et à résoudre des problèmes de façon autonome.
- Capacité à communiquer efficacement avec le personnel technique et non technique.
- Aptitude à améliorer les connaissances et l'expertise dans son propre domaine et à se tenir au courant des tendances émergentes de l'industrie et des nouvelles technologies.
- Excellentes aptitudes en communication orale et écrite en anglais.
- Bilinguisme (français et anglais), un atout
Langues:Anglais
CompétencesPress space or enter keys to toggle section visibility
Les montants indiqués dans cette offre d'emploi sont exprimés en dollars américains.
Tes avantages En plus d'une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d'avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.
* Assurance médicale, dentaire, soins de la vue
* Participation au régime de retraite 401(k) avec une contribution de l'employeur
* Comptes de dépenses flexibles pour les soins de santé et les soins aux personnes à charge
* Remboursement de tes frais de scolarité
* Congé parental payé
* Compte mieux-être
* Invalidité de courte et de longue durée
* Assurance vie de base et assurance vie facultative
* Programme d'aide aux employés et à la famille
* Congés flexibles payés et vacances payées par l'entreprise
* Et bien plus
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l'affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l'entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
