Job Description:

***English job description follows***

Vous possédez une solide expérience en ingénierie aérospatiale, notamment en architecture d'aéronefs, en intégration de systèmes ou en ingénierie en chef, et souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences dans un environnement stimulant ? Alors, ce poste est pour vous!

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un responsable de l'Intégration Avion - nouveaux développements pour rejoindre son équipe d'ingénierie en chef basée à Mirabel (Québec, Canada).

En tant que Responsable de l'Intégration Avion, vous occuperez un poste clé au sein de l'organisation d'ingénierie en chef de l'A220. L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre environnement de travail:

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d'assurances collectives, régime de retraite et régime d'achat d'actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
• Bien-être / santé: Programme d'Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Vos défis:

Le/la Responsable de l'Intégration Avion est un rôle stratégique et technique de haut niveau au sein de la Direction de l'Ingénierie en chef, axé sur un développement majeur pour l'A220. Sous la responsabilité de l'Architecte Principal, vous assurerez la convergence harmonieuse des périmètres critiques au niveau de l'aéronef.

Vous dirigerez une équipe multidisciplinaire composée de collaborateurs directs de la Direction de l'Ingénierie en chef et d'autres équipes d'Ingénierie. Vous ferez le lien entre la conception, les opérations et la certification. Ce rôle exige une vision systémique globale, combinée à l'expertise technique nécessaire pour résoudre les problèmes d'intégration critiques.

En tant que Responsable de l'Intégration Avion, vous piloterez la performance des volets suivants :

• Vérification et Validation (V&V) et Gestion des Exigences : Définir et piloter la stratégie globale de V&V afin de garantir que la conception réponde à toutes les exigences de haut niveau, conformément aux meilleures pratiques d'assurance qualité. Vous dirigerez les efforts visant à rétablir l'intégrité des exigences au niveau de l'aéronef et assurerez la supervision stratégique des campagnes de tests d'intégration. Vous contribuerez également activement au déploiement des meilleures pratiques de gestion des exigences au niveau du programme, alimentant ainsi le processus de V&V.
• Fiabilité, Maintenabilité et Sécurité (RM&S) : Vous permettrez à l'équipe d'ingénierie RM&S d'exercer efficacement ses fonctions en assurant sa pleine intégration avec les autres fonctions. Vous serez l'arbitre principal pour les décisions et les plans de reprise au niveau de l'aéronef en cas de difficultés rencontrées pour atteindre les objectifs de sécurité ou de fiabilité.
• Certification et Navigabilité: Vous intégrerez la fonction de navigabilité au cœur du processus de développement afin de garantir le respect des échéances du programme. Vous piloterez les décisions stratégiques relatives aux approches de certification et à l'applicabilité de la réglementation à ce nouveau développement.
• Opérabilité et Maturité de la conception : Vous renforcerez la maturité de la conception grâce à une approche rigoureuse axée sur les exigences afin de corriger les points faibles historiques. Vous proposerez et gérerez l'organisation et la gouvernance entre l'équipe Mirabel et le centre de compétences 1IO.
• Compatibilité électromagnétique (CEM) : Vous veillerez à ce que la fonction CEM soit pleinement opérationnelle et intégrée au niveau de l'aéronef, et ce, de manière transversale, afin de remplir sa mission.
• Gestion de l'intégration de l'aéronef : Un élément clé de ce rôle est d'assurer la fluidité des activités d'intégration de l'aéronef. Vous serez chargé d'analyser en profondeur les principaux défis d'intégration au niveau des aéronefs, de mobiliser l'expertise nécessaire pour définir des solutions et combler les lacunes de performance le cas échéant.

Votre profil:

• Vous détenez un baccalauréat ou une maîtrise universitaire en ingénierie ou dans un domaine équivalent;
• Vous possédez au moins 15 ans d'expérience dans l'intégration aérospatiale, avec une expérience avérée de pilotage d'équipes techniques au sein de programmes complexes de développement et de certification.
• Vous possédez une expérience approfondie dans les domaines suivants : vérification et validation (V&V), gestion des exigences, gestion des risques et des spécifications (RM&S), certification, opérabilité et maturité de la conception, ou compatibilité électromagnétique (CEM).
• Vous avez une solide expérience de la mise en œuvre de pratiques exemplaires en matière de gestion des exigences afin de favoriser l'excellence en matière de V&V et la maturité de la conception.
• Vous avez démontré votre capacité à diriger dans un environnement matriciel, à fournir un pilotage technique aux équipes fonctionnelles et à prendre des décisions cruciales pour débloquer les problèmes au niveau du programme.
• Vous avez fait vos preuves dans la gestion de crises stratégiques en diagnostiquant des blocages techniques complexes et en mettant en œuvre des plans de redressement efficaces.
• Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles et la capacité d'exercer un leadership d'influence dans un environnement international et multidisciplinaire.

Ce poste peut impliquer des déplacements professionnels (dans le monde entier).

Déplacements requis : Déplacements occasionnels à l'étranger

Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant!

Do you have solid experience in Aerospace Engineering, specifically within Whole-Aircraft Architecture, Systems Integration, or Chief Engineering roles, and would you like to progress and develop new skills within an exciting environment? Then this job is for you!

The A220 commercial aircraft Programme is looking for an Aircraft Integration Lead - New Development to join our Chief Engineering team based in Mirabel (Québec, Canada).

As the Aircraft Integration Lead, you will hold a pivotal leadership position within the A220 Chief Engineering organization. The team structure is established to promote autonomous cross-collaboration, collective learning, and mutual support.

Your working environment:

The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone's throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home.

How we care for you:

• Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan.
• Work / Life Balance: A hybrid working policy, on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy.
• Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application.
• Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

Your challenges:

The Aircraft Integration Lead is a high-level strategic and technical role within the Chief Engineering organization, focused on a major new development for the A220. Reporting to the Aircraft Lead Architect, you will ensure the seamless convergence of critical aircraft-level perimeters.

You will lead a multidisciplinary team composed of direct functional reports from the Chief Engineering office and broader Engineering workforce. You will act as the bridge between design, operations, and certification. This role requires a "big picture" systems-thinking approach, combined with the technical depth to troubleshoot and unblock critical path integration issues.

As the Aircraft Integration Lead, you will drive the successful performance of the following streams:

• V&V & Requirements Management: Define and drive the global V&V strategy to ensure the design meets all high-level requirements in alignment with Design Assurance best practices. You will lead the effort to reinstitute proper aircraft-level requirement integrity and provide strategic oversight for aircraft-level integration testing campaigns. You will also actively contribute to the deployment of program-level best practices for requirements management feeding into the V&V process.
• RM&S (Reliability, Maintainability & Safety): Enable the RM&S Engineering team to perform their duties effectively by ensuring they are fully integrated with other functions. You will act as the primary arbitrator for aircraft-level decisions and recovery plans should safety standards or reliability targets face challenges.
• Certification & Airworthiness: Embed the Airworthiness function into the core development process to ensure the timely achievement of program milestones. You will steer strategic decisions regarding certification approaches and the applicability of regulations for this new development.
• Operability & Design Maturity: Strengthen design maturity through a rigorous requirement-driven approach to address historical weak points. You will propose and manage the organizational setup and governance between the Mirabel team and the core competency center 1IO.
• EMC (Electromagnetic Compatibility): You will ensure the EMC function is fully enabled and integrated at the aircraft level across functions to fulfill its mission.
• Aircraft Integration Management: A key component of this role is to ensure seamless aircraft integration activities. You will be tasked with deep-diving into major aircraft-level integration challenges, mobilizing the necessary expertise to define solutions and address performance gaps when required.

Your profile:

• You hold a Bachelor's or Master's degree in Engineering or a related field;
• You have at least 15 years in aerospace integration activities, with a proven track record of leading technical teams through complex development and certification programs;
• Comprehensive experience across the listed areas (V&V, Requirements Management, RM&S, Certification, Operability & Design Maturity, or EMC);
• A strong background in implementing best-in-class requirement management practices to drive V&V excellence and design maturity;
• Demonstrated ability to lead in a matrixed environment, providing technical steering to functional teams and making critical decisions to unblock program-level issues;
• Proven ability to manage strategic crises by diagnosing complex technical blockers and executing effective recovery plans;
• Strong interpersonal skills with the ability to lead by influence in a multi-disciplinary, international environment.

This role may involve some travels for business (worldwide).

Travel Required: Occasional travel Overseas

Company:

Airbus Canada Limited Partnership

Contract Type:

Permanent

Experience Level:

Professional

Job Family:

Chief Engineering & Architecture