Job Description

Votre lieu de travail: N'importe où au Québec

Votre quotidien

En tant que développeur logiciel sénior, vous travaillerez sur ce qui suit :

• Développement de fonctionnalités de microservices de bout en bout - vous développerez et prendrez en charge des fonctionnalités sur une plateforme de microservices qui alimente une application à micro-interfaces, notamment des interfaces de programmation d'applications (API), la messagerie asynchrone, la mise en cache et la gestion des données. Vous utiliserez également l'IA pour rédiger des tests pertinents, robustes et vérifiés offrant une couverture élevée.
• Leadership technique et élaboration de l'architecture - vous participerez aux discussions sur l'architecture et la conception, en serez parfois responsable et en assurerez la direction, mettrez vous-même en œuvre d'importantes parties des fonctionnalités, et procéderez à l'examen critique du code ainsi que des conceptions d'API de vos pairs ou de membres d'autres équipes, selon les besoins.
• Programmation agentique - vous utiliserez abondamment les grands modèles de langage (LLM) et la programmation agentique, vous créerez et maintiendrez des agents qui génèrent des trousses de développement logiciel (SDK) partagées, des services, des composants d'interface utilisateur et la logique applicative, et vous transmettrez vos apprentissages sur les outils avec l'équipe.
• Travail en collaboration interéquipes - vous collaborerez avec les responsables de produits, les spécialistes de l'expérience utilisateur et votre équipe Agile afin de bien comprendre le domaine du problème, en plus de joindre des groupes de travail interéquipes qui s'attaquent à des défis techniques complexes.
• Maintien de la santé de la plateforme - vous contribuerez aux pipelines d'intégration et de déploiement continus (CI/CD), à l'infrastructure en tant que code et à l'observabilité. Vous participerez également à la gestion des incidents en production, notamment à l'analyse des causes fondamentales, aux retours en arrière, aux correctifs urgents et aux déploiements.

Ce que nous cherchons

En tant que développeur logiciel sénior, vous devriez avoir un profil similaire au suivant :

• Plus de 5 ans d'expérience professionnelle en développement de logiciels
• Expérience avec l'architecture de microservices et la conception d'API ReST - versions, contrats, traitement des erreurs et conception pilotée par le consommateur
• Expérience avec la messagerie asynchrone (p. ex., Kafka, RabbitMQ, SQS), les stratégies de mise en cache et la gestion de bases de données relationnelles/NoSQL
• Bonne maîtrise des patrons de conception, des principes SOLID et des concepts liés aux systèmes distribués
• Programmation agentique pratique - décomposer les problèmes d'un point de vue architectural avant d'utiliser des outils d'IA, déterminer quand recourir à des agents ou coder manuellement, puis améliorer le résultat généré par l'agent pour atteindre un niveau de qualité prêt pour la mise en production
• Solide compréhension conceptuelle de l'ingénierie frontale, avec des notions de base en TypeScript, SPA, HTML, CSS et JavaScript asynchrone
• Expérience de travail dans des environnements Agile avec des processus d'intégration et de déploiement continus (CI/CD)
• Atout : outils de développement et exploitation (Docker, Kubernetes, Terraform), outils pour développeurs ou SDK internes, normes et conformité en matière d'accessibilité, Sass et WebComponents

Ce que nous offrons

Chez GoTo, nous croyons qu'il est important de soutenir nos employés avec une gamme complète d'avantages conçus pour s'adapter à votre vie, au travail comme ailleurs. Voici seulement quelques-uns des avantages auxquels vous pouvez vous attendre en rejoignant notre équipe :

• Prestations de santé complètes, assurance vie et invalidité, programmes d'aide à la fertilité et à la constitution d'une famille;

• Congés et vacances payés généreux, congés pour bénévolat, journées de bien-être personnel trimestrielles et journées sans réunions;

• Programmes de remboursement des frais de scolarité et de lecture pour appuyer votre formation continue et votre développement professionnel;

• Programme de bien-être Thrive Global, programme confidentiel d'aide aux employés (PAE), encadrement individuel en matière de bien-être;

• Programmes pour les employés - dont des groupes de ressources pour les employés (GRE), le programme " GoTo s'implique " et notre programme de jumelage des dons de bienfaisance - permettant d'amplifier votre réseau social et les bienfaits de vos actions.

• Un régime enregistré d'épargne-retraite (REER) pour vous aider à planifier votre avenir.

• Des programmes de remboursement des frais de gym pour favoriser votre bien-être physique.

• L'accès à des services de télémédecine pour un accès pratique aux soins de santé.

• Un programme de primes au rendement GoTo pour célébrer votre implication et vos contributions.

• Une allocation mensuelle de travail à distance pour couvrir les frais de votre bureau à domicile.

*** Langue de travail pour les postes situés au Québec

La connaissance du français est requise pour les postes situés en permanence au Québec afin que le titulaire puisse communiquer au besoin avec ses collègues, les partenaires et les fournisseurs au Québec. Une formation en français est offerte à tout titulaire d'un poste permanent au Québec qui ne possède pas une bonne connaissance du français.

*** Autres exigences linguistiques

La maîtrise de l'anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec les collègues, les clients et les partenaires (ou les fournisseurs) qui sont majoritairement situés à l'extérieur du Québec. Pour les postes en recherche et développement, il est également nécessaire de comprendre la documentation technique et scientifique de notre industrie disponible majoritairement en anglais.

Where you'll work: anywhere in Quebec

Your Day to Day

As a Senior Software Developer, you would be working on:

• Delivering microservice features end to end --- You will build and own features in a microservice platform serving a micro-frontend application, covering API design, asynchronous messaging, caching, and data management, and use AI to write meaningful, robust, verified tests with high coverage.

• Leading technically and shaping architecture --- You will assist with, and sometimes own and drive, architecture and design discussions, implement significant portions of features yourself, and critically review code and API designs from peers and from others outside the team as needed.

• Building with agents --- You will heavily use LLMs and agentic coding, build and maintain agents that generate shared SDKs, services, UI components, and application logic, and share what you learn about the tools with the team.

• Working across teams --- You will partner with Product Owners, UX, and your agile team to understand the problem domain, and join cross-team working groups tackling complex technical challenges.

• Keeping the platform healthy --- You will contribute to CI/CD pipelines, infrastructure-as-code, and observability, and assist with production incident response including root cause analysis, rollbacks, hotfixes, and deployments.

What We're Looking For

As a Senior Software Developer, your background will look like:

• 5+ years of professional software development experience

• Experience with microservice architecture and ReST API design - versioning, contracts, error handling, and consumer-driven design

• Experience with asynchronous messaging (e.g. Kafka, RabbitMQ, SQS), caching strategies, and relational/NoSQL database management

• Strong knowledge of design patterns, SOLID principles, and distributed systems concepts

• Hands-on agentic coding - decomposing problems architecturally before engaging AI tools, judging when to use agents and when to hand-write code, and refining agent output into production-quality code

• Strong conceptual understanding of frontend engineering, with basics in TypeScript, SPAs, HTML, CSS, and asynchronous JavaScript

• Experience working in Agile environments with CI/CD processes

• Nice to have: DevOps tooling (Docker, Kubernetes, Terraform), developer tooling or internal SDKs, accessibility standards and compliance, Sass, and WebComponents

What We Offer

At GoTo, we believe in supporting our employees with a comprehensive range of benefits designed to fit your life-at work and beyond. Here are just some of the benefits and perks you can expect when you join our team:

• Comprehensive health benefits, life and disability insurance, and fertility and family-forming support programs

• Generous paid time off, paid holidays, volunteer time off, and quarterly self-care days and no meeting days

• Tuition and reading reimbursement programs to support your continuous learning and professional growth

• Thrive Global Wellness Program, confidential Employee Assistance Program (EAP), as well as One to One Wellness Coaching

• Employee programs-including Employee Resource Groups (ERGs), GoTo Gives, and our charitable matching program-to amplify your connection and impact.

• Registered Retirement Savings Plan (RRSP) to help you plan for your future

• Gym reimbursement programs to encourage your physical well-being

• Access to telemedicine services for convenient healthcare support

• GoTo performance bonus program to celebrate your impact and contributions

• Monthly remote work stipend to support your home office expenses

At GoTo, you'll find the flexibility, resources, and support you need to thrive-at work, at home, and everywhere in between. You'll work towards a shared goal with an open-minded, cohesive team that's greater than the sum of its parts.