En tant que chargé ou chargée de programmes, vous jouez un rôle actif dans la gestion des ressources humaines, matérielles et financières essentielles à la réalisation de projets internationaux d'assistance technique.
Grâce à vos habiletés relationnelles et votre sens politique, vous êtes en mesure d'œuvrer dans un environnement complexe requérant d'encadrer et de mobiliser les équipes de travail à l'étranger vers l'atteinte des objectifs et des résultats ciblés.
Vous collaborez et interagissez avec un nombre important de partenaires (ministères, banques, fonds spécialisés, institutions financières, ONG). Vos aptitudes à exercer un leadership d'influence, à susciter l'engagement des personnes et à viser les résultats sont essentiels
Un aperçu de votre quotidien- Planifier, réaliser et assurer le suivi des projets confiés.
- Contribuer activement aux différentes phases de négociation des contrats.
- Assurer la qualité des livrables et l'atteinte des résultats attendus par les équipes de projet au siège social et à l'étranger.
- Élaborer les analyses de risques, évaluer les impacts et définir les stratégies d'atténuation appropriées.
- Mettre en place des mesures de contrôle et de redressement en cas d'écarts liés au plan de projet, aux ressources affectées, aux échéanciers ou aux coûts des projets.
- Contribuer au rayonnement de DID auprès des bailleurs de fonds, des instances gouvernementales des pays d'intervention et des partenaires.
- Exercer un leadership d'influence dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de représentation de DID auprès des bailleurs de fonds et des clients potentiels.
- Participer à la conception, à la rédaction et à la promotion de nouveaux projets (documents conceptuels, propositions non sollicitées, appels d'offres).
- Faciliter l'identification, le développement et la conclusion de nouveaux partenariats de réalisation.
Ce que nous recherchons- Détenir un baccalauréat dans une discipline pertinente; une maîtrise en gestion de projets constitue un atout important.
- Cumuler huit (8) années d'expérience pertinente, dont minimalement trois (3) années en gestion d'équipes multidisciplinaires.
- Posséder une connaissance du secteur de l'aide internationale et des approches de financement mixte.
- Détenir une connaissance approfondie de l'Afrique; toute expérience professionnelle en Afrique de l'Est ou Afrique Australe constitue un atout important.
- Comprendre les enjeux liés à l'inclusion financière, au développement économique et social dans les économies émergentes ainsi que les approches Commerce-Développement (DevTrade).
- Démontrer une capacité à saisir rapidement les enjeux, à négocier et à obtenir des résultats alignés sur la stratégie de l'organisation.
- Faire preuve d'une grande capacité d'adaptation dans des environnements socioéconomiques et culturels diversifiés.
- Posséder une excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit; la connaissance de l'espagnol constitue un atout.
Conditions particulières- Poste contractuel avec possibilité de permanence.
- Ce poste nécessite des déplacements à l'étranger à raison de trois à quatre fois par année d'une durée moyenne de deux à trois semaines.
Customer Focus, Drive results
Trade Union (If applicable)Job FamilyManagement (FG)
Unposting Date2026-09-17