Decano(a) de Escuela de Ciencias de la Salud

Universidad Ana G. Méndez

$100K — $120K *
Education, Government & Non-Profit
5 - 7 years of experience
Job Overview by Ladders

Qualifications

  • Doctorate from an accredited university in Health Sciences or a Master's with a Doctorate in a related field.
  • 7 years of experience in higher education with a focus on academic programs and services.
  • Extensive knowledge of academic division administration, management aspects, and budget handling.
  • Familiarity with the academic community's needs and interests regarding program offerings.
  • Ability to manage multiple projects simultaneously.
  • Strong relationship-building skills with faculty, staff, and students.
  • High discretion and excellent leadership and motivation skills.

Responsibilities

  • Organize, lead, supervise, and evaluate all academic activities and programs at the school.
  • Ensure achievement of enrollment targets for all academic programs.
  • Oversee the recruitment process for school faculty across all campuses.
  • Implement professor evaluation and development plans.
  • Supervise academic program operations and prepare academic proposals.
  • Develop and prepare proposals for adult education and technical education programs.
  • Promote external resource acquisition aligned with the academic strategic development plan.
Full Job Description
Organizar, dirigir, supervisar y evaluar todas las actividades y programas académicos que se desarrollen en la escuela, a través de todos los recintos y los centros universitarios. Responsable de la proyección y el logro de matrícula de todos los programas académicos adscritos a la escuela y a través de los recintos. Responsable del proceso de reclutamiento del profesorado de la escuela a través de los recintos. Implantar el plan de evaluación y desarrollo del profesorado. Supervisar el funcionamiento de los programas académicos, la preparación de propuestas académicas, la educación de adultos y la educación técnica de la escuela. Desarrollar y preparar propuestas académicas para la escuela. Implantar las modalidades de enseñanza de educación de adultos, educación técnica e integración de la tecnología en los programas de la escuela. Supervisar el desarrollo de la investigación, conforme al plan estratégico y las prioridades establecidas. Asegurar el cumplimiento e integridad de los procedimientos relativos a la investigación. Implementar los planes de desarrollo y evaluación de los programas académicos de la escuela, conforme a las políticas institucionales establecidas. Preparar y someter las proyecciones de matrícula y la petición presupuestaria de la escuela y ser responsable de su análisis y control. Colaborar en el proceso de la revisión del catálogo. Cumplir con los requerimientos y facilitar los procesos de licencias y acreditaciones de los programas de la escuela. Promover la búsqueda de recursos externos alineado con el plan estratégico de desarrollo académico e investigación. Asegurar el cumplimiento con los planes de avalúo del aprendizaje y efectividad institucional de los programas académicos de la escuela. Recomendar al decano(a) académico(a) los nombramientos de directores(as) de departamento y coordinadores(as) de programa académico. Evaluar los datos relacionados con matrícula, retención y graduación y ofrecer recomendaciones para el mejoramiento de los indicadores de efectividad en cada uno de ellos. Identificar proyectos de internacionalización para los programas académicos de la escuela, alineado con el plan estratégico de internacionalización de la UAGM.

Requisitos

Doctorado de una universidad acreditada en una disciplina de las Ciencias de la Salud o en su lugar, Maestría en Ciencias de la Salud y Doctorado en un área relacionada. Siete (7) años de experiencia en el ámbito universitario, en funciones relacionadas con programas y servicios académicos. Conocimiento amplio de la administración de divisiones académicas, aspectos gerenciales y manejo de presupuesto. Conocimiento de las necesidades e intereses de la comunidad universitaria en relación con oferta académica. Habilidad para trabajar múltiples proyectos simultáneamente. Habilidad para establecer y mantener relaciones efectivas de trabajo con el personal docente, administrativo y estudiantil. Alto grado de discreción en el desempeño de sus funciones. Excelentes destrezas de liderazgo y motivación. Conocimiento y experiencia en el uso y manejo de equipos tecnológicos y programados. Excelentes destrezas de comunicación oral y escrita, en español e inglés. Disponibilidad para trabajar en horarios alternos, nocturno y fines de semana, según la necesidad del servicio.

Requisitos Especiales

Beneficios

N/a

Información de Contacto

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Teléfono de Contacto: N/a

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